劳动争议 （2015）长中民四终字第08093号

本案争议焦点为：一、本案是否属于法院受理范围；二、曾海涛与贺家湾煤矿之间是否存在劳动关系；三、曾海涛的诉讼请求是否应予以支持。关于案件是否属于法院受理范围的问题，曾海涛与贺家湾煤矿之间的劳动合同于2013年12月30日到期后自然终止，贺家湾煤矿2014年12月被责令关闭，劳动合同终止在前，贺家湾煤矿被责令关闭在后，曾海涛主张经济补偿金的时间段为2013年（含2013年）以前，不属于企业改制引发的纠纷，案件属于法院受理范围。关于曾海涛与贺家湾煤矿之间是否存在劳动关系的问题，《中华人民共和国社会保险法》规定用人单位应按时足额为劳动者缴纳保险，贺家湾煤矿自1998年4月至2013年6月为曾海涛购买了养老保险，贺家湾煤矿对曾海涛提交的职工个人账户查询单无异议，结合曾海涛提交的劳动合同，法院确认1998年4月至2012年12月30日、2013年2月28日至2013年12月30日曾海涛与贺家湾煤矿之间存在劳动关系。2013年12月30日劳动合同到期后，曾海涛与贺家湾煤矿未再续签劳动合同，双方劳动关系因合同到期而自然终止。对于贺家湾煤矿抗辩双方系承包关系而非劳动关系，法院认为，曾海涛与贺家湾煤矿之间

本案争议焦点为：一、本案是否属于法院受理范围；二、曾海涛与贺家湾煤矿之间是否存在劳动关系；三、曾海涛的诉讼请求是否应予以支持。关于案件是否属于法院受理范围的问题，曾海涛与贺家湾煤矿之间的劳动合同于2013年12月30日到期后自然终止，贺家湾煤矿2014年12月被责令关闭，劳动合同终止在前，贺家湾煤矿被责令关闭在后，曾海涛主张经济补偿金的时间段为2013年（含2013年）以前，不属于企业改制引发的纠纷，案件属于法院受理范围。关于曾海涛与贺家湾煤矿之间是否存在劳动关系的问题，《中华人民共和国社会保险法》规定用人单位应按时足额为劳动者缴纳保险，贺家湾煤矿自1998年4月至2013年6月为曾海涛购买了

湖南省长沙市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）长中民四终字第08093号上诉人（原审原告）：曾海涛。委托代理人：刘志泉，宁乡县维民法律服务所法律工作者。上诉人（原审被告）：宁乡县贺家湾煤矿，住所地宁乡县煤炭坝镇枫树村。法定代表人：谢文武，矿长。委托代理人：周子游，湖南严明律师事务所律师。委托代理人：晏露，湖南严明律师事务所实习律师。上诉人曾海涛与上诉人宁乡县贺家湾煤矿（以下简称贺家湾煤矿）……