林业承包合同纠纷 （2016）黑27民终284号

职工发生工伤事故后，有权享受《工伤保险条例》规定的相关待遇。根据《工伤保险条例》第三十条的规定，治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付，原告治疗工伤的医疗费被告已支付。被告还应支付原告住院期间伙食补助费人民币2800.00元。被告应支付原告解除劳动合同经济补偿金人民币7569.00元。根据《工伤保险条例》第三十三条第一款、第二款的规定，职工因工作遭受事故伤害接受工伤医疗的，原工资福利待遇不变，同时考虑原告受伤后的实际病休时间，停工留薪期认定为12个月共计人民币30288.00元。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理，由所在单位负责，原告受伤期间因由原告的妻子王国红照顾，王国红无固定收入来源，根据2013年度大兴安岭地区职工的月平均工资人民币2523.00元计算，护理费三个月7569.00元。根据《工伤保险条例》第三十七条第一款第一项的规定和原告八级伤残等级，工伤保险基金支付原告相当于原告11个月的本人工资的一次性伤残补助金人民币27764.00元。根据《工伤保险条例》第三十七条第二款的规定，《黑龙江省贯彻〈工伤保险条

职工发生工伤事故后，有权享受《工伤保险条例》规定的相关待遇。根据《工伤保险条例》第三十条的规定，治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付，原告治疗工伤的医疗费被告已支付。被告还应支付原告住院期间伙食补助费人民币2800.00元。被告应支付原告解除劳动合同经济补偿金人民币7569.00元。根据《工伤保险条例》第三十三条第一款、第二款的规定，职工因工作遭受事故伤害接受工伤医疗的，原工资福利待遇不变，同时考虑原告受伤后的实际病休时间，停工留薪期认定为12个月共计人民币30288.00元。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理，由所在单

黑龙江省大兴安岭地区中级人民法院民 事 判 决 书（2016）黑27民终284号上诉人（原审原告）：李万才，男，1964年11月22日出生，汉族，西林吉林业局河东经营所司机，现住黑龙江省漠河县。委托代理人：薛淑斌，黑龙江北陲律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：大兴安岭西林吉林业局，住所地黑龙江省大兴安岭地区漠河县西林吉镇。法定代表人：白永清，该局局长。委托代理人：孙冶权，男，1968年8月2日出……