劳动争议 (2015)二中民终字第05391号
裁判要旨
范书华主张华美鸿翔公司降低工资导致其辞职,提供的证据是于×的证人证言,华美鸿翔公司对证人证明的事实不予认可,且于×出庭作证时与华美鸿翔公司有纠纷,存在利害关系,因此,本院对于×的证人证言不予采信,而范书华未提供其他证据证明华美鸿翔公司存在减少其工资的情形,故本院对范书华所持上诉理由不予采纳。华美鸿翔公司主张范书华系自行解除劳动合同,范书华签字时辞职原因上已写明“辞职”二字。范书华主张在员工离职申请表上签字时,辞职原因一栏是空白的,其也没有书写辞职原因,其对未写辞职原因的解释是不懂法所以未填写。而范书华在诉讼阶段又以华美鸿翔公司未为其缴纳社会保险为由,主张该公司非法解除劳动合同,但范书华并未提供充分证据证实其在解除合同时所持理由也系未缴纳社会保险,故其要求华美鸿翔公司给付其违法解除劳动合同赔偿金,并无事实依据。原审法院未支持其该项诉讼请求,并无不妥。范书华主张销售提成,应当提供证据证实其销售提成,但范书华提供的其自行记录的9月及10月的销售记录,不足以证实其在工作期间的销售提成数额,且其不同意对华美鸿翔公司的销售额进行审计。故原审法院以华美鸿翔公司提供的销售额的证据认定应当支付范书华的销
摘要
范书华主张华美鸿翔公司降低工资导致其辞职,提供的证据是于×的证人证言,华美鸿翔公司对证人证明的事实不予认可,且于×出庭作证时与华美鸿翔公司有纠纷,存在利害关系,因此,本院对于×的证人证言不予采信,而范书华未提供其他证据证明华美鸿翔公司存在减少其工资的情形,故本院对范书华所持上诉理由不予采纳。华美鸿翔公司主张范书华系自行解除劳动合同,范书华签字时辞职原因上已写明“辞职”二字。范书华主张在员工离职申请表上签字时,辞职原因一栏是空白的,其也没有书写辞职原因,其对未写辞职原因的解释是不懂法所以未填写。而范书华在诉讼阶段又以华美鸿翔公司未为其缴纳社会保险为由,主张该公司非法解除劳动合同,但范书华并未提供
正文(节选)
北京市第二中级人民法院民 事 判 决 书(2015)二中民终字第05391号上诉人(原审原告)范书华,男,1987年12月12日出生。委托代理人张海亮,北京市两高律师事务所律师。被上诉人(原审被告)北京华美鸿翔国际鞋业有限公司,住所地北京市丰台区建欣苑三里15号楼底商19号。法定代表人刘宗斌,总经理。委托代理人XX德,北京建豪律师事务所律师。上诉人范书华因劳动争议一案,不服北京市丰台区人民法院(2……