劳动争议 （2021）黔05民终2366号

原、被告双方未签订书面合同，原告称与被告不存在劳动关系，而是合作关系，被告称双方存在劳动关系。确定双方是否存在劳动关系需以劳动和社会保障部《关于确定劳动关系有关事项的通知》第一条“用人单位招用劳动者未签订书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立：（一）用人单位与劳动者符合法律、法规规定的主体资格；（二）用人单位依法指定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；（三）劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。”及第二条“用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：（一）工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录；（二）用人单位向劳动者发放的‘工作证’、‘服务证’等能够证明身份的证件；（三）劳动者填写的用人单位招工招聘‘登记表’、‘报名表’等招用记录；（四）考勤记录；（五）其他劳动者的证言等。其中，（一）、（三）、（四）项的有关凭证由用人单位负举证责任。”的规定进行相应判断。本案中，首先，原告作为用人单位，具有用工主体资格；其次，被告余永波在原告处工作，每天按时到原告处上班，从事原告

原、被告双方未签订书面合同，原告称与被告不存在劳动关系，而是合作关系，被告称双方存在劳动关系。确定双方是否存在劳动关系需以劳动和社会保障部《关于确定劳动关系有关事项的通知》第一条“用人单位招用劳动者未签订书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立：（一）用人单位与劳动者符合法律、法规规定的主体资格；（二）用人单位依法指定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；（三）劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。”及第二条“用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：（一）工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴

贵州省毕节市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）黔05民终2366号上诉人（一审原告）：贵州纳雍濠瑞汽车维修服务有限责任公司，住所地：贵州省纳雍县张家湾镇普洒村，统一社会信用代码：91520525MA6ICQ4PX5。法定代表人：朱世春，该公司总经理。委托诉讼代理人（特别授权）：朱世勇，该公司员工。被上诉人（一审被告）：余永波，男，1986年2月24日出生，汉族，住贵州省纳雍县。委托诉讼代理……