劳动争议 （2019）豫03民终7026号

当事人行使权利、履行义务应当遵循诚实信用原则。原告沙声跃于2017年4月7日申请解除劳动合同，当日已经过公司主管部门负责人签字同意。2017年6月13日，原告沙声跃与被告一拖公司签订书面的《劳动合同解除书》，双方的劳动合同正式解除。原告沙声跃当日书面承诺放弃经济补偿金，是对自己合法权利的处分，不违反法律法规的强制性规定，该承诺合法有效，原告沙声跃应当遵守。原告沙声跃主张其放弃经济补偿金系受被告胁迫，没有提交相应证据证明，一审法院不予采信。原告沙声跃现起诉要求被告支付经济补偿金，与其承诺相悖，一审法院不予支持。依照《中华人民共和国合同法》第六条、第八条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款，《最高人民法院关于适用的解释》第九十条、第九十一条规定，判决：驳回原告沙声跃的诉讼请求。本案受理费10元，由原告沙声跃负担。二审中，双方当事人均未提交新证据。本院经审理查明：一拖（洛阳）铸锻有限公司原名一拖（洛阳）铸造有限公司。另查明：沙声跃在一审中提交其工资卡，显示其解除劳动合同前12个月的平均工资为2867元。本院对一审查明的其他事实予以确认。本院认为，《中华人民共和国劳动合同法实施条例》

当事人行使权利、履行义务应当遵循诚实信用原则。原告沙声跃于2017年4月7日申请解除劳动合同，当日已经过公司主管部门负责人签字同意。2017年6月13日，原告沙声跃与被告一拖公司签订书面的《劳动合同解除书》，双方的劳动合同正式解除。原告沙声跃当日书面承诺放弃经济补偿金，是对自己合法权利的处分，不违反法律法规的强制性规定，该承诺合法有效，原告沙声跃应当遵守。原告沙声跃主张其放弃经济补偿金系受被告胁迫，没有提交相应证据证明，一审法院不予采信。原告沙声跃现起诉要求被告支付经济补偿金，与其承诺相悖，一审法院不予支持。依照《中华人民共和国合同法》第六条、第八条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一

河南省洛阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2019）豫03民终7026号上诉人（原审原告）：沙声跃，男，1968年12月10日出生，汉族，住河南省洛阳市涧西区。被上诉人（原审被告）：一拖（洛阳）铸锻有限公司，住所地河南省洛阳市涧西区建设路154号。法定代表人：王华伟，该公司执行董事。委托诉讼代理人：韩一琳，该公司员工。被上诉人（原审被告）：第一拖拉机股份有限公司，住所地河南省洛阳市涧西区建设路1……