劳动争议 (2021)辽01民终747号
裁判要旨
劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、享受社会保险和福利的权利。根据相关法律法规的规定,我国现行退休年龄是,男性60周岁,女干部55周岁,女工人50周岁。本案中,原告为1954年生人,在2017年2月办理退休,2017年3月起领取养老金。原告主张其迟办退休为被告原因。根据原、被告双方提供的现有证据以及庭审情况,原告迟延办理退休,被告不存在过错,理由为:第一、原、被告于2002年9月6日解除劳动关系,原告在达到退休年龄时,与被告单位已不存在劳动关系。原告是以灵活就业人员的身份申请办理的退休手续,原告并非被告单位职工,被告无义务为其办理退休。第二、我国男性公民年满60周岁即达到退休年龄,这一情况即是相关法律法规明确规定,也是社会大众众所周知的事实,原告作为具有完全民事行为能力的自然人理应知晓,被告无须就这一事实告知原告。第三,被告在原告办理退休时配合原告将其档案进行移交,原告亦自认在其办理退休过程中被告给予协助(移交档案),被告并不存在拒绝移交档案的情况。所以,在与原告解除劳动关系后,被告仅作为原告档案保管单位,不负有通知以及为原告办理退休手续的相关义务,原告迟延办理退休
摘要
劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、享受社会保险和福利的权利。根据相关法律法规的规定,我国现行退休年龄是,男性60周岁,女干部55周岁,女工人50周岁。本案中,原告为1954年生人,在2017年2月办理退休,2017年3月起领取养老金。原告主张其迟办退休为被告原因。根据原、被告双方提供的现有证据以及庭审情况,原告迟延办理退休,被告不存在过错,理由为:第一、原、被告于2002年9月6日解除劳动关系,原告在达到退休年龄时,与被告单位已不存在劳动关系。原告是以灵活就业人员的身份申请办理的退休手续,原告并非被告单位职工,被告无义务为其办理退休。第二、我国男性公民年满60周岁即达到退
正文(节选)
辽宁省沈阳市中级人民法院民 事 判 决 书(2021)辽01民终747号上诉人(原审原告):史凤良,男,1954年3月5日出生,汉族,住辽宁省新民市。委托诉讼代理人:王景华,男,1950年6月20日出生,汉族,住辽宁省新民市。被上诉人(原审被告):辽宁新民农村商业银行股份有限公司,住所地新民市中兴东路34号。法定代表人:王先忠,该公司董事长。委托诉讼代理人:许志博,辽宁易颂律师事务所律师。委托诉讼……