劳动争议 （2013）钦民三终字第210号

一、关于原、被告之间是否存在劳动合同关系的问题。原告到被告广元建筑钦州分公司承包的工地从事装模工作，并非由被告招聘，而是因为原告一直是张俊清装模小组的成员，属于一个相对固定的施工组组员。张俊清承包了盛天华府项目部的装模工程后，原告跟随张俊清到盛天华府项目部从事装模施工。可见，原告并非是被告雇请的建筑工人。根据建设部《房屋建筑和市政基础设施工程分包管理办法》第五条规定，房屋建筑和市政基础设施工程施工分包分为专业工程分包和劳务作业分包。张俊清承包的装模工程符合劳务作业分包形式。原告到张俊清施工组从事装模工作期间，工资与张俊清按约定每日工资200元，是否出工可以由其自行决定，工钱按日计算，不出工不得工钱。原告在盛天华府项目从事装模工作，是张俊清雇请的，与张俊清存在雇佣关系，与被告不存在劳动关系。因此原告认为其与被告之间存在劳动关系没有事实和法律依据，一审法院不予认定。二、关于原告要求被告解除劳动关系是否有事实依据和法律依据的问题。基于原告与被告之间不存在事实劳动关系，原告要求与被告解除劳动关系没有事实和法律依据。三、关于原告要求被告支付劳动报酬和经济补偿金是否有事实和法律依据的问题。因原告与

一、关于原、被告之间是否存在劳动合同关系的问题。原告到被告广元建筑钦州分公司承包的工地从事装模工作，并非由被告招聘，而是因为原告一直是张俊清装模小组的成员，属于一个相对固定的施工组组员。张俊清承包了盛天华府项目部的装模工程后，原告跟随张俊清到盛天华府项目部从事装模施工。可见，原告并非是被告雇请的建筑工人。根据建设部《房屋建筑和市政基础设施工程分包管理办法》第五条规定，房屋建筑和市政基础设施工程施工分包分为专业工程分包和劳务作业分包。张俊清承包的装模工程符合劳务作业分包形式。原告到张俊清施工组从事装模工作期间，工资与张俊清按约定每日工资200元，是否出工可以由其自行决定，工钱按日计算，不出工不得

广西壮族自治区钦州市中级人民法院民 事 判 决 书（2013）钦民三终字第210号上诉人（一审原告）黄国良，男，19××年××月××日出生，汉族，农民，住灵山×××××汉垌××号。委托代理人杨立君，灵山县石塘镇法律服务所法律工作者。被上诉人（一审被告）福建广元建筑工程有限责任公司钦州分公司，住所地钦州市×××路××部。代表人叶建振，经理。被上诉人（一审被告）福建广元建筑工程有限责任公司，住所地福建……