劳动争议 （2013）三中民终字第00309号

本案争议焦点为北京奥派公司与王少敏之间是否存在劳动关系，北京奥派公司应否支付相应的工资。王少敏就此提供了工作证、工资条等证据予以证明，北京奥派公司对证据真实性均予认可，对其派遣王少敏至亚洲珠宝小姐大赛、亚洲国际珠宝展工作的安排行为亦不持异议，结合其曾向王少敏发放部分月份工资的事实，可以认定北京奥派公司系用人单位的事实；北京奥派公司就其与王少敏之间系劳务关系的诉请意见，因其未能举证证明，本院不予采信。故对王少敏与北京奥派公司自2011年9月13日至2012年7月23日期间存在劳动关系的事实，本院予以认定，北京奥派公司应支付王少敏相应的工资报酬。北京奥派公司辩称其与亚洲珠宝联合会、北京新世纪公司签订有《合作协议书》，系合作举办亚洲珠宝小姐大赛、亚洲国际珠宝展，共同录用工作人员，应由三方共同负担所欠付之工资。根据审理查明事实，并无证据表明北京奥派公司在录用王少敏时出具过该《合作协议书》或作出过系三方共同用工的意思表示；且根据合同相对性原则，《合作协议书》所约定之内容不能约束合同外第三人，其与本案所涉法律关系不具有同一性，故对北京奥派公司要求追加亚洲珠宝联合会、北京新世纪公司为本案第三人并共同

本案争议焦点为北京奥派公司与王少敏之间是否存在劳动关系，北京奥派公司应否支付相应的工资。王少敏就此提供了工作证、工资条等证据予以证明，北京奥派公司对证据真实性均予认可，对其派遣王少敏至亚洲珠宝小姐大赛、亚洲国际珠宝展工作的安排行为亦不持异议，结合其曾向王少敏发放部分月份工资的事实，可以认定北京奥派公司系用人单位的事实；北京奥派公司就其与王少敏之间系劳务关系的诉请意见，因其未能举证证明，本院不予采信。故对王少敏与北京奥派公司自2011年9月13日至2012年7月23日期间存在劳动关系的事实，本院予以认定，北京奥派公司应支付王少敏相应的工资报酬。北京奥派公司辩称其与亚洲珠宝联合会、北京新世纪公司签

北京市第三中级人民法院民 事 判 决 书（2013）三中民终字第00309号上诉人（原审原告）北京奥派国际广告有限公司，住所地北京市顺义区天竺空港工业区A区天柱路28号1号楼。法定代表人马文东，总经理。委托代理人刘玉先，北京市京畿律师事务所律师。被上诉人（原审被告）王少敏，男，1979年6月19日出生。上诉人北京奥派国际广告有限公司（以下简称北京奥派公司）因与被上诉人王少敏劳动争议纠纷一案，不服北……