劳动争议 （2014）青民一终字第1211号

本案的诉争焦点为张辉的月工资数额以及入职时间应当如何确定。对于第一个诉争焦点，本院认为，当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。在本案中，张辉主张其月工资标准为20000元，普晶公司对此不予认可。对此，普晶公司提供了带有张辉签字的2011年7月至2011年12月份的工资表，该工资表显示张辉每月工资数额为3800元。张辉称普晶公司是为规避税款，而先支付一部分工资3800元，并非全部工资。对其该主张，张辉未能提供证据予以证明。张辉称在仲裁庭审时提交的会计凭证号及工资发放及借款明细打印件与普晶公司一审时提交的财务记账凭证均相吻合，该证据能证明张辉的工资发放情况。但在普晶公司提交的记账凭证及银行打款记录中显示，张辉所主张的每月20000元均显示交易用途为“费用报销”、“费用”，而在记账凭证中显示为“备用金”，且张辉提交的工资发放及借款明细打印件系其单方制作，普晶公司对此不予认可。因此，对张辉所称月工资为20000元的主张，本院不予采信。对于第二个诉争焦点，本院认为，普晶公司主张张辉于2010年9月28日到普晶公司工作，张辉对此在仲裁庭审中予

本案的诉争焦点为张辉的月工资数额以及入职时间应当如何确定。对于第一个诉争焦点，本院认为，当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。在本案中，张辉主张其月工资标准为20000元，普晶公司对此不予认可。对此，普晶公司提供了带有张辉签字的2011年7月至2011年12月份的工资表，该工资表显示张辉每月工资数额为3800元。张辉称普晶公司是为规避税款，而先支付一部分工资3800元，并非全部工资。对其该主张，张辉未能提供证据予以证明。张辉称在仲裁庭审时提交的会计凭证号及工资发放及借款明细打印件与普晶公司一审时提交的财务记账凭证均相吻合，该证据能证明张辉

山东省青岛市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）青民一终字第1211号上诉人（原审原告）张辉。委托代理人林富国，山东齐鲁律师事务所律师。委托代理人马强，山东齐鲁律师事务所律师。被上诉人（原审被告）青岛普晶电气有限公司。法定代表人周之杰，系该公司董事长。委托代理人周文柱，系该公司员工。上诉人张辉因与被上诉人青岛普晶电气有限公司（以下简称普晶公司）劳动争议纠纷一案，不服青岛市城阳区人民法院（20……