劳动争议 （2016）吉02民再56号

原、被告争议的1990年12月15日以原吉林市松江羊毛衫厂为用人单位、何界英为劳动者的劳动合同书并非由何界英本人签订。该合同不是何界英真实的意思表示，违反合同法中的合同自愿原则；且何界英也未到该厂实际工作；该企业破产时，何界英亦未按该厂合同制职工身份享受相关待遇，没有与原吉林市松江羊毛衫厂形成劳动关系，故对何界英的诉讼请求予以支持。判决：原、被告争议的1990年12月15日以原吉林市松江羊毛衫厂为用人单位、原告何界英为劳动者的劳动合同无效。再审一审法院认定事实：原吉林市松江羊毛衫厂系国有企业，该企业现已破产。1990年12月15日，原吉林市松江羊毛衫厂与何界英签订了劳动合同，并为何界英办理了国有企业劳动合同录用审批手续。事后，该厂为何界英办理了工人转正及工资调整等各项审批手续，并自1990年至1999年为何界英缴纳了养老保险和失业保险。何界英自2005年至2013年以全民职工身份领取社保补贴（2005年领取570.60元；2006年领取600.70元；2009年领取2062.08元；2010年领取2406.07元；2012年领取2799.30元；2013年领取3192.07元）。何界英

原、被告争议的1990年12月15日以原吉林市松江羊毛衫厂为用人单位、何界英为劳动者的劳动合同书并非由何界英本人签订。该合同不是何界英真实的意思表示，违反合同法中的合同自愿原则；且何界英也未到该厂实际工作；该企业破产时，何界英亦未按该厂合同制职工身份享受相关待遇，没有与原吉林市松江羊毛衫厂形成劳动关系，故对何界英的诉讼请求予以支持。判决：原、被告争议的1990年12月15日以原吉林市松江羊毛衫厂为用人单位、原告何界英为劳动者的劳动合同无效。再审一审法院认定事实：原吉林市松江羊毛衫厂系国有企业，该企业现已破产。1990年12月15日，原吉林市松江羊毛衫厂与何界英签订了劳动合同，并为何界英办理了国

吉林省吉林市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）吉02民再56号上诉人（原审原告）：何界英，女，1963年12月15日出生，汉族，无职业，住吉林省磐石市。委托诉讼代理人：何发，男，1935年12月22日出生，汉族，磐石市人民检察院退休干部，住吉林省磐石市。（系何界英父亲）被上诉人（原审被告）：磐石市工业和信息化局（原磐石市经济贸易局）,住所地吉林省磐石市。法定代表人：王义，该局局长。委托诉讼……