劳动争议 (2016)兵08民终101号
裁判要旨
原审认定的该事实,已为人民法院发生法律效力的裁判所确认,上诉人未提供足以推翻该事实的相反证据,对上诉人的该异议,本院不予采信。双方当事人对其余事实均无异议,本院予以确认。双方当事人在二审中均未提供新的证据。本院认为:根据上诉人合盛硅业的上诉理由以及被上诉人张乃银的答辩意见,本案的争议焦点为:一、上诉人与被上诉人解除劳动关系的时间如何确定;二、上诉人主张不为被上诉人出具解除劳动关系证明书并办理社会保险关系转移手续的上诉请求能否予以支持;三、上诉人主张不为被上诉人补缴2012年9月至2015年6月17日期间的社会保险费(用人单位应缴部分)、不支付被上诉人各项工伤保险待遇的上诉请求能否予以支持。关于上诉人与被上诉人解除劳动关系的时间问题。本院认为,上诉人与被上诉人签订的劳动合同期限至2012年8月31日届满,合同期限届满前,被上诉人因交通事故受伤,并被认定为工伤,其劳动能力鉴定作出时间为2015年2月9日。根据《新疆生产建设兵团工伤职工停工留薪期管理试行办法》第十一条的规定,上诉人作为用人单位在被上诉人未作出劳动能力鉴定结论前,不得与之解除或者终止劳动合同。在被上诉人作出劳动能力鉴定后,申请
摘要
原审认定的该事实,已为人民法院发生法律效力的裁判所确认,上诉人未提供足以推翻该事实的相反证据,对上诉人的该异议,本院不予采信。双方当事人对其余事实均无异议,本院予以确认。双方当事人在二审中均未提供新的证据。本院认为:根据上诉人合盛硅业的上诉理由以及被上诉人张乃银的答辩意见,本案的争议焦点为:一、上诉人与被上诉人解除劳动关系的时间如何确定;二、上诉人主张不为被上诉人出具解除劳动关系证明书并办理社会保险关系转移手续的上诉请求能否予以支持;三、上诉人主张不为被上诉人补缴2012年9月至2015年6月17日期间的社会保险费(用人单位应缴部分)、不支付被上诉人各项工伤保险待遇的上诉请求能否予以支持。关于
正文(节选)
新疆生产建设兵团第八师中级人民法院民 事 判 决 书(2016)兵08民终101号上诉人(原审原告):新疆西部合盛硅业有限公司。法定代表人:罗立国。委托代理人:孙靓,新疆双信律师事务所律师。被上诉人(原审被告):张乃银,男,1961年12月22日出生。委托代理人:罗云飞,沙湾县司法局东晨法律事务所法律工作者。上诉人新疆西部合盛硅业有限公司(以下简称合盛硅业)为与被上诉人张乃银劳动争议纠纷一案,不服……