劳动争议 （2015）漯民终字第01518号

依据最高人民法院关于适用《中华人民共和国民事诉讼法》的解释第九十条规定，原告郏海臣称其不上班，不属于请病假和事假，而是“停岗留编”，被告漯河职业技术学院对此不予考虑认可，原告没有提供相关证据予以证实，对原告该项诉称法院不予采信。原告的诉讼请求法院不予支持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条之规定，判决：驳回原告郏海臣的诉讼请求。本案诉讼费10元，由原告郏海臣承担。上诉人郏海臣不服原判，向本院提起上诉称：原审判决认定事实不当，适用司法解释错误，颠倒举证责任。不上班的责任不在我，是学校的安排，我应该领取全部工资（含绩效工资）。请求撤销原判，推定停岗留编的事实存在并支持本人的一审诉求。被上诉人漯河职业技术学院答辩称：原审判决认定事实清楚，适用法律正确，上诉人的诉讼请求及事实理由均不能成立，应依法驳回上诉人上诉。本院经审理查明的事实与原审查明的事实相同。本案二审争议焦点为：原审判决驳回上诉人诉讼请求是否正确。本院认为：根据庭审查明的事实，上诉人郏海臣十多年来并未上班。上诉人郏海臣称不上班的责任不在自己，而是学校安排的，但对该主张并未提供证据予以证明。根据《中华人民共和国民事诉讼法》第六

依据最高人民法院关于适用《中华人民共和国民事诉讼法》的解释第九十条规定，原告郏海臣称其不上班，不属于请病假和事假，而是“停岗留编”，被告漯河职业技术学院对此不予考虑认可，原告没有提供相关证据予以证实，对原告该项诉称法院不予采信。原告的诉讼请求法院不予支持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条之规定，判决：驳回原告郏海臣的诉讼请求。本案诉讼费10元，由原告郏海臣承担。上诉人郏海臣不服原判，向本院提起上诉称：原审判决认定事实不当，适用司法解释错误，颠倒举证责任。不上班的责任不在我，是学校的安排，我应该领取全部工资（含绩效工资）。请求撤销原判，推定停岗留编的事实存在并支持本人的一审诉求。被上诉

河南省漯河市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）漯民终字第01518号上诉人（原审原告）：郏海臣，男，汉族，1954年4月13日出生，河南省漯河市源汇区西大街25号院34号院。被上诉人（原审被告）：漯河职业技术学院。住所地：漯河市源汇区。法定代表人：顾文明，该院院长。委托代理人：郭晓果，该院员工。上诉人郏海臣因与被上诉人漯河职业技术学院劳动争议纠纷一案，不服源汇区人民法院（2015）源民一初……