劳动和社会保障行政管理（劳动、社会保障） （2019）浙0782行初73号
裁判要旨
本案审理的焦点是被告市人社局作出的涉案认定工伤决定书是否合法。 国务院《工伤保险条例》第十四条第（一）项规定：“职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所，因工作原因受到事故伤害的；”本案中，证人宣某和骆某的询问笔录经庭审质证，原告宏宇公司对其真实性并无异议，可以证明第三人傅济申和原告宏宇公司之间存在事实劳动关系。 第三人傅济申受到的事故伤害符合国务院《工伤保险条例》第十四条第（一）项规定的情形。 被告市人社局依据查明的事实作出涉案工伤认定证据确凿，适用法律、法规正确，且程序合法。 原告宏宇公司诉请于法不符，本院不予支持。 依照《中华人民共和国行政诉讼法》第六十九条之规定，判决如下： 驳回原告浙江义乌宏宇古建园林工程有限公司的诉讼请求。 案件受理费50元，由原告浙江义乌宏宇古建园林工程有限公司负担。 如不服本判决，可以在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于浙江省金华市中级人民法院。 审 判 长 陈洵敬 人民陪审员 金光伟 人民陪审员 杜志贵 二〇一九年九月五日 法官助理金贤俐 书记员郑婧
摘要
浙江义乌宏宇古建园林工程有限公司与义乌市人力资源和社会保障局劳动和社会保障行政管理(劳动、社会保障)一审行政判决书
正文（节选）
浙江省义乌市人民法院 行 政 判 决 书 （2019）浙0782行初73号 原告浙江义乌宏宇古建园林工程有限公司，住所地：义乌市稠江街道楼下村六区5幢1单元2楼。 法定代表人季冠军，执行董事。 委托代理人杨林，浙江红太阳律师事务所律师。 被告义乌市人力资源和社会保障局，住所地：义乌市香山路389号。 法定代表人赵健明，局长。 委托代理人冯江汉、朱永林，被告单位工作人员。 第三人傅济申，……