劳动争议 （2021）湘02民终1275号

被上诉人已口头通知上诉人解除劳动合同，不存在违法解除劳动关系的情形，不支持上诉人要求经济赔偿金请求，认定事实不清，适用法律错误；三、一审法院认为上诉人诉请的失业保险金及赔偿养老保险金的诉请不属于民事审判范围，适用法律错误；四、上诉人认为上诉人的月平均工资应为2356元。上诉人安顺物业公司答辩称：本案已过相应的诉讼时效，双方已经解除了劳动合同，关于失业保险，是我方与上诉人王玮娜协商过了，通过工资里面包含保险的金额，就不再缴纳保险，应当由其自行承担。且失业金的发放应当提供无工作证明以及社保部门的登记表，王玮娜均未提交，不符合失业保险金的领取规则。养老保险的意见与一审的一致。顺安物业公司上诉请求：一、请求法院依法撤销石峰区人民法院（2021）湘0204民初619号民事判决，并依法改判；二、本案一审、二审诉讼费用由被上诉人承担。事实与理由：一审法院认定事实不清，被上诉人未提交有效证据证明其劳动关系的起始时间为2010年，双方劳动关系应自2014年起算。上诉人王玮娜针对安顺物业公司的上诉答辩称：一审中我方提交了一张工资发放表可以证明劳动关系成立的时间为2010年。上诉人王玮娜一审诉讼请求：一、判

被上诉人已口头通知上诉人解除劳动合同，不存在违法解除劳动关系的情形，不支持上诉人要求经济赔偿金请求，认定事实不清，适用法律错误；三、一审法院认为上诉人诉请的失业保险金及赔偿养老保险金的诉请不属于民事审判范围，适用法律错误；四、上诉人认为上诉人的月平均工资应为2356元。上诉人安顺物业公司答辩称：本案已过相应的诉讼时效，双方已经解除了劳动合同，关于失业保险，是我方与上诉人王玮娜协商过了，通过工资里面包含保险的金额，就不再缴纳保险，应当由其自行承担。且失业金的发放应当提供无工作证明以及社保部门的登记表，王玮娜均未提交，不符合失业保险金的领取规则。养老保险的意见与一审的一致。顺安物业公司上诉请求：一

湖南省株洲市中级人民法院民 事 判 决 书(2021)湘02民终1275号上诉人（原审原告）：王玮娜，女，汉族，1981年8月31日出生，户籍地湖南省株洲市石峰区。委托诉讼代理人：陈凯，湖南弘一（株洲）律师事务所律师，代理权限：特别授权。上诉人（原审被告）：株洲顺安物业管理有限公司，住所地湖南省株洲市石峰区田心泉塘湾小区第****。法定代表人：何小雁，该公司投资人。委托诉讼代理人：刘吉春，湖南金州……