机动车交通事故责任纠纷 (2021)皖12民终1013号

案号
(2021)皖12民终1013号
法院
安徽省阜阳市中级人民法院
案由
机动车交通事故责任纠纷
年份
2021
地域
安徽省阜阳市
裁判日期
2021-03-16

裁判要旨

雇员在雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。本案是机动车交通事故责任纠纷,邢井奇在受杨健红雇佣过程中,为杨健红运送货物,因重大过失发生交通事故,致朱利影受伤,负事故的全部责任。邢井奇为此构成交通肇事罪,被判处有期徒刑二年。作为邢井奇雇主的杨健红理应对因该事故给朱利影造成的合理损失承担赔偿责任,邢井奇承担连带赔偿责任。综合考虑朱利影的年龄、健康状况、伤残程度等因素,酌定朱利影的误工期、护理期、营养期为360天为宜。杨健红辩称其并未雇佣邢井奇从事劳务工作,与查明事实不符,不予采信。邢井奇辩称朱利影鉴定的“三期”过长的意见,符合案件事实,予以采纳。依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》规定的赔偿范围,对朱利影的损失确认如下:1、护理费48794.40元(其护理期以360计算,即360天×135.54元/天);2、营养费10800元(营养期以360天计算,即360天×30元/天);3、住院伙食补助费3650元(73天×50元/天);4、伤残赔偿金150160元(3

摘要

雇员在雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。本案是机动车交通事故责任纠纷,邢井奇在受杨健红雇佣过程中,为杨健红运送货物,因重大过失发生交通事故,致朱利影受伤,负事故的全部责任。邢井奇为此构成交通肇事罪,被判处有期徒刑二年。作为邢井奇雇主的杨健红理应对因该事故给朱利影造成的合理损失承担赔偿责任,邢井奇承担连带赔偿责任。综合考虑朱利影的年龄、健康状况、伤残程度等因素,酌定朱利影的误工期、护理期、营养期为360天为宜。杨健红辩称其并未雇佣邢井奇从事劳务工作,与查明事实不符,不予采信。邢井奇辩称朱利影鉴定的“三期”过长的意见,符合案件

正文(节选)

安徽省阜阳市中级人民法院 民 事 判 决 书 (2021)皖12民终1013号 上诉人(原审被告):杨健红,男,1977年4月18日出生,汉族,住安徽省界首市。 委托诉讼代理人:曹明,安徽法卫律师事务所律师。 被上诉人(原审原告):朱利影,女,1978年2月28日出生,汉族,住安徽省界首市。 委托诉讼代理人:郭伟群,安徽儒言律师事务所律师。 委托诉讼代理人:郭亮,安徽儒言律师事务所律师。 被上诉人……