劳动争议 （2020）浙01民终10628号

根据钱江棋院的诉讼请求以及双方的陈述，本案主要争议焦点为钱江棋院是否需要向李凌峰支付解除劳动合同的经济补偿。《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条第（二）项规定，用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。从现有证据看，双方通过电话方式就离职相关事宜进行了协商，钱江棋院法定代表人明确有解除劳动合同的意思表示，最终双方虽然未就经济补偿金额达成一致意见，但就解除劳动合同达成合意，并明确了劳动关系存续的期间。钱江棋院应当依法向李凌峰支付经济补偿，根据李凌峰工作年限，钱江棋院应当支付两个月工资的经济补偿金。根据李凌峰实际收入状况，其前十二个月的平均月收入为3185元，钱江棋院应当支付6370元经济补偿。对钱江棋院提出的不予承担经济补偿的诉讼请求，不予支持。至于未订立劳动合同的第二倍工资，订立书面劳动合同是用人单位的法定义务。《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条第一款规定：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。钱江棋院在2019年7月4日至2020年1月1

根据钱江棋院的诉讼请求以及双方的陈述，本案主要争议焦点为钱江棋院是否需要向李凌峰支付解除劳动合同的经济补偿。《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条第（二）项规定，用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。从现有证据看，双方通过电话方式就离职相关事宜进行了协商，钱江棋院法定代表人明确有解除劳动合同的意思表示，最终双方虽然未就经济补偿金额达成一致意见，但就解除劳动合同达成合意，并明确了劳动关系存续的期间。钱江棋院应当依法向李凌峰支付经济补偿，根据李凌峰工作年限，钱江棋院应当支付两个月工资的经济补偿金。根据李凌峰实际收入

浙江省杭州市中级人民法院 民 事 判 决 书 （2020）浙01民终10628号 上诉人（原审原告）：浙江省钱江棋院，住所地：浙江省杭州市下城区育才巷31号。统一社会信用代码：52330000799619436K。 法定代表人：李擎，院长。 被上诉人（原审被告）：李凌峰，男，1981年3月30日出生，汉族，户籍地浙江省温州市鹿城区，现住浙江省杭州市江干区。 委托诉讼代理人：吴佩娜，浙江佑平律师事务……