生育保险待遇纠纷 （2019）鲁02民终9253号

计划生育是我国的基本国策，独生子女一次性养老补助是对符合计划生育政策生育独生子女的夫妻的奖励。《中华人民共和国人口与计划生育条例》第二十七条第三款规定：法律、法规或者规章规定给予终身只生育一个子女的夫妻奖励的措施中由其所在单位落实的，有关单位应当执行。《山东省人口与计划生育条例》第二十六条第二项规定：独生子女父母为机关、事业单位职工的，退休时按照省有关规定给予本人一次性退休补贴，其经费从原渠道列支。独生子女父母为企业职工的，退休时由所在单位按照设区的市上一年度职工年平均工资的百分之三十发给一次性养老补助。本案中，闫秀红只生育了一个子女，且其在雅家公司处办理了退休手续，因此，雅家公司应当向闫秀红支付独生子女一次性养老补助。 综上，闫秀红要求雅家公司按照2017年度青岛市职工年平均工资63708元的30%支付独生子女一次性养老补助，符合法律规定，一审法院予以支持。一审法院依照《中华人民共和国人口与计划生育条例》第二十七条第三款、《山东省人口与计划生育条例》第二十六条第二项之规定，判决：雅家公司付给闫秀红独生子女一次性养老补助19112.4元。于判决生效后十日内一次性付清。如果义务人未按判决

计划生育是我国的基本国策，独生子女一次性养老补助是对符合计划生育政策生育独生子女的夫妻的奖励。《中华人民共和国人口与计划生育条例》第二十七条第三款规定：法律、法规或者规章规定给予终身只生育一个子女的夫妻奖励的措施中由其所在单位落实的，有关单位应当执行。《山东省人口与计划生育条例》第二十六条第二项规定：独生子女父母为机关、事业单位职工的，退休时按照省有关规定给予本人一次性退休补贴，其经费从原渠道列支。独生子女父母为企业职工的，退休时由所在单位按照设区的市上一年度职工年平均工资的百分之三十发给一次性养老补助。本案中，闫秀红只生育了一个子女，且其在雅家公司处办理了退休手续，因此，雅家公司应当向闫秀红

山东省青岛市中级人民法院 民 事 判 决 书 （2019）鲁02民终9253号 上诉人(原审原告）：青岛雅家室内用品有限公司，×。 法定代表人：赵国亮，×。 委托诉讼代理人：盖晓利，男，×。 被上诉人（原审被告）：闫秀红，女，×。 委托诉讼代理人：王炳臣，平度诚正法律服务所法律工作者。 上诉人雅家公司（以下简称雅家公司）因与被上诉人闫秀红生育保险待遇……