劳务合同纠纷 （2019）黔01民终7972号

本案争议焦点：1.本案法律关系如何定性？2.被告贵州新之道生物科技有限责任公司是否应当支付原告所主张的劳务报酬？当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。举证不能或者不力的，将承担不利的法律后果。关于焦点1，劳务合同系平等主体之间劳务提供人与劳务接受人依据法律规定签订协议，在确认或不确定期限内，一方向他方提供劳务，他方给付报酬的合同。本案中，从原告与被告贵州新之道生物科技有限责任公司签订《贵州新之道生物科技有限责任公司聘书》内容来看，双方约定了提供劳务的形式、期间、范畴、费用支付及法律后果，明确因技术上问题造成的损失，完全由原告承担，双方并未约定原告的具体作息时间及原告受公司规章制度管理约束，根据双方的用工方式及承担责任方式约定，原告与被告贵州新之道生物科技有限责任公司之间应认定为劳务合同关系。被告贵州新之道生物科技有限责任公司以双方系劳动关系提出抗辩理由，但劳动合同具有管理属性、人身附属性等基本表现形式，从双方履行协议实际来看，原告在提供阉割猪技术服务过程中，不享受一般员工福利待遇，也不受被告贵州新之道生物科技有限责任公司严格的劳动制度约束，且被告贵州新之道生物科技有限责任公司也未为原

本案争议焦点：1.本案法律关系如何定性？2.被告贵州新之道生物科技有限责任公司是否应当支付原告所主张的劳务报酬？当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。举证不能或者不力的，将承担不利的法律后果。关于焦点1，劳务合同系平等主体之间劳务提供人与劳务接受人依据法律规定签订协议，在确认或不确定期限内，一方向他方提供劳务，他方给付报酬的合同。本案中，从原告与被告贵州新之道生物科技有限责任公司签订《贵州新之道生物科技有限责任公司聘书》内容来看，双方约定了提供劳务的形式、期间、范畴、费用支付及法律后果，明确因技术上问题造成的损失，完全由原告承担，双方并未约定原告的具体作息时间及原告受公司规章制度管理约束，根

贵州省贵阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2019）黔01民终7972号上诉人（原审被告）：贵州新之道生物科技有限公司，住所地贵州省贵阳市修文县久长镇兴隆村。法定代表人：王小刚，该公司总经理。委托诉讼代理人：黄锟，贵州贵翔律师事务所，执业证号：15201200910422163。委托诉讼代理人：尹仕梅，贵州贵翔律师事务所，执业证号：15201201911125633。被上诉人（原审原告）：张廷相……