劳动争议 （2014）烟民一终字第828号

李娅系山佳公司工伤职工、劳动功能障碍程度为九级的事实清楚。山佳公司与李娅一致认可双方劳动关系于2012年4月24日解除，法院对此予以确认。山佳公司没有依法为李娅缴纳社会保险费，根据《工伤保险条例》第六十二条第二款的规定，山佳公司应当按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付李娅费用。李娅要求山佳公司支付一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金符合《工伤保险条例》第三十七条规定的工伤保险待遇项目，山佳公司对李娅主张的一次性伤残补助金16819元、一次性工伤医疗补助金21802元、一次性伤残就业补助金37375元数额均无异议，法院对上述数额予以采信，对李娅的申诉请求予以支持。原审法院于2014年5月28日判决：限山佳公司于本判决生效后10日内支付李娅一次性伤残补助金16819元、一次性工伤医疗补助金21802元、一次性伤残就业补助金37375元。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费5元，由山佳公司负担。宣判后，上诉人山佳公司不服，向本院提起上诉称：上诉人与

李娅系山佳公司工伤职工、劳动功能障碍程度为九级的事实清楚。山佳公司与李娅一致认可双方劳动关系于2012年4月24日解除，法院对此予以确认。山佳公司没有依法为李娅缴纳社会保险费，根据《工伤保险条例》第六十二条第二款的规定，山佳公司应当按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付李娅费用。李娅要求山佳公司支付一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金符合《工伤保险条例》第三十七条规定的工伤保险待遇项目，山佳公司对李娅主张的一次性伤残补助金16819元、一次性工伤医疗补助金21802元、一次性伤残就业补助金37375元数额均无异议，法院对上述数额予以采信，对李娅的申诉请求予

山东省烟台市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）烟民一终字第828号上诉人（原审原告）：烟台市山佳建筑工程有限公司，住所地烟台市芝罘区新胜路123号。法定代表人：崔增民，该公司总经理。委托代理人：田晓青，男。委托代理人：张富海，男。被上诉人（原审被告）：李娅。上诉人烟台市山佳建筑工程有限公司（以下简称山佳公司）因与被上诉人李娅劳动争议一案，不服烟台市芝罘区人民法院（2014）芝民劳初字第25……