劳务合同纠纷 (2017)冀03民终742号

案号
(2017)冀03民终742号
法院
河北省秦皇岛市中级人民法院
案由
劳务合同纠纷
年份
2017
地域
河北省秦皇岛市
裁判日期
2017-04-27

裁判要旨

原告杨玉霞受被告杨春凤雇佣从事粉刷工作,原告杨玉霞应当获得劳务报酬。通过庭审调查,被告杨春凤未否认应支付原告杨玉霞劳务费3070元,被告杨春凤主张其已经以现金方式向原告杨玉霞支付了劳务费3070元,原告对此不予认可,通常雇主向其雇员支付工资应当制作工资表或由雇员出具收条,以确认已经足额支付劳动报酬。本案中,被告杨春凤并未提交原告杨玉霞已经领取劳务费3070元的相应证据。被告杨春凤主张已经支付原告杨玉霞人工费3070元,而被告杨春凤又以原告杨玉霞偷盗其钱款为由拒绝支付,被告杨春凤的辩解相互矛盾,因此,被告杨春凤应向原告杨玉霞支付人工费3070元。关于被告杨春凤所提出的原告杨玉霞偷盗其钱款问题,该问题应当由公安机关依法调查处理,如果原告杨玉霞存在偷盗行为,受到的将是行政处罚或者刑事处罚,被告杨春凤不能以此来主张已经向原告杨玉霞支付了人工费3070元和拒绝支付的理由。综上,依据《中华人民共和国民法通则》第十四条、《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条的规定,判决:被告杨春凤于判决生效后十日内向原告杨玉霞支付劳务工资3070元。二审中,当事人没有提交新证据。本院二审审理查明的事实与一

摘要

原告杨玉霞受被告杨春凤雇佣从事粉刷工作,原告杨玉霞应当获得劳务报酬。通过庭审调查,被告杨春凤未否认应支付原告杨玉霞劳务费3070元,被告杨春凤主张其已经以现金方式向原告杨玉霞支付了劳务费3070元,原告对此不予认可,通常雇主向其雇员支付工资应当制作工资表或由雇员出具收条,以确认已经足额支付劳动报酬。本案中,被告杨春凤并未提交原告杨玉霞已经领取劳务费3070元的相应证据。被告杨春凤主张已经支付原告杨玉霞人工费3070元,而被告杨春凤又以原告杨玉霞偷盗其钱款为由拒绝支付,被告杨春凤的辩解相互矛盾,因此,被告杨春凤应向原告杨玉霞支付人工费3070元。关于被告杨春凤所提出的原告杨玉霞偷盗其钱款问题,该

正文(节选)

河北省秦皇岛市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)冀03民终742号上诉人(原审被告):杨春凤,女,1968年2月3日出生,汉族,农民,现住河北省秦皇岛市海港区。被上诉人(原审原告):杨玉霞,女,1971年2月14日出生,汉族,农民,现住河北省秦皇岛市山海关区。上诉人杨春凤因与被上诉人杨玉霞劳务合同纠纷一案,不服秦皇岛市海港区人民法院(2016)冀0302民初7448号民事判决,向本院提起上……