劳动争议 （2019）鲁09民终3717号

《山东省煤炭工业局关于公布2018年化解煤炭过剩产能工作目标的通知》要求被告韩庄煤矿关闭。《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条规定：“有下列情形之一的，劳动合同终止：……；（五）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；……。”《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条规定：“有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：……；（六）依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；……。”所以，被告韩庄煤矿应支付原告经济补偿金。原、被告的劳动关系终止于2018年7月31日，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条的规定，被告应按终止劳动关系前原告12个月的平均工资为基数，给予原告11个月经济补偿金。依照《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条、第四十六条、四十七条的规定，判决：被告新泰市韩庄煤矿自本判决书生效之日起十日内支付原告和法岭经济补偿金53035.95元。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二

《山东省煤炭工业局关于公布2018年化解煤炭过剩产能工作目标的通知》要求被告韩庄煤矿关闭。《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条规定：“有下列情形之一的，劳动合同终止：……；（五）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；……。”《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条规定：“有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：……；（六）依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；……。”所以，被告韩庄煤矿应支付原告经济补偿金。原、被告的劳动关系终止于

山东省泰安市中级人民法院 民 事 判 决 书 （2019）鲁09民终3717号 上诉人（原审被告）：新泰市韩庄煤矿，住所地新泰市西张庄镇韩庄村南。 法定代表人：李寿山，该矿矿长。 委托诉讼代理人：和西龙，山东众成天信律师事务所律师。 被上诉人（原审原告）：和法岭，男，1964年6月12日生，汉族，住新泰市。 委托诉讼代理人：李士银，山东华林律师事务所律师。 上诉人新泰市韩庄煤矿（以下简称韩庄煤矿）……