劳动争议 （2015）沈中民五终字第02419号

傅玉未能享受生育津贴是由于沈阳市金香玉花园酒店没给傅玉交纳生育保险，经查2014年4月23日沈阳市金香玉花园酒店注销，由于该酒店系个体工商户，故申请要求郭希斌承担责任。现起诉至法院，请求判令郭希斌支付傅玉生育津贴23，394.20元（4235.5元×5.5月）。郭希斌向一审法院辩称：1、劳动仲裁时效为1年，傅玉2012年6月与金香玉餐饮管理机构有限公司签订劳动合同并缴纳保险，时效应从2012年6月开始计算，傅玉诉求已超过诉讼时效。2、傅玉诉状中主张的生育津贴计算有误，傅玉系2013年1月生育当时未下发2012年社会平均工资标准，应适用2012年6月下发的沈人社发（2012）77号关于2011年度沈阳市从业人员工资标准的通知。一审法院经审理查明：傅玉于2010年10月10日入职到沈阳市金香玉花园酒店工作。沈阳市金香玉花园酒店系个体工商户，经营者为郭希斌。从2011年7月1日开始傅玉与沈阳市金香玉花园酒店签订劳动合同，沈阳市金香玉花园酒店为傅玉缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险至2012年5月，未缴纳失业保险和生育保险。2012年6月1日傅玉与沈阳金香玉餐饮管理机构有限公司签订劳动合同，沈阳

傅玉未能享受生育津贴是由于沈阳市金香玉花园酒店没给傅玉交纳生育保险，经查2014年4月23日沈阳市金香玉花园酒店注销，由于该酒店系个体工商户，故申请要求郭希斌承担责任。现起诉至法院，请求判令郭希斌支付傅玉生育津贴23，394.20元（4235.5元×5.5月）。郭希斌向一审法院辩称：1、劳动仲裁时效为1年，傅玉2012年6月与金香玉餐饮管理机构有限公司签订劳动合同并缴纳保险，时效应从2012年6月开始计算，傅玉诉求已超过诉讼时效。2、傅玉诉状中主张的生育津贴计算有误，傅玉系2013年1月生育当时未下发2012年社会平均工资标准，应适用2012年6月下发的沈人社发（2012）77号关于2011年

辽宁省沈阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）沈中民五终字第02419号上诉人（一审被告）：郭希斌，男，1953年8月20日出生，汉族，住址：沈阳市。委托代理人：岑慧，北京隆安律师事务所沈阳分所律师。被上诉人（一审原告）：傅玉，女，1978年10月8日出生，汉族，住址：沈阳市。上诉人郭希斌与被上诉人傅玉因劳动争议纠纷一案，不服沈阳市大东区人民法院（2015）大东民二初字第912号民事判决，……