劳动争议 （2014）一中民终字第02461号

当事人对自己的主张有责任提供证据，没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，应承担举证不能的后果。中成新星油田公司与万红普于2012年2月14日签订了《劳动合同书》，而中成新星油田公司转让合资公司PTNewstarEnergyIndonesia的股份，只是该公司的一部分资产的转让，并不是中成新星油田公司自身发生了合并、分立的法律事实。因此，劳动合同的主体双方并未发生变化。中成新星油田公司应当认真履行劳动合同规定的权利与义务。中成新星油田公司在2012年12月31日做出了《关于终止劳动合同的通知》，该通知明确了自2012年12月31日起与万红普等人解除劳动合同，因此，中成新星油田公司在其通知明确的终止劳动合同日期前仍与万红普存在劳动合同关系，应当向万红普支付该期间的工资。中成新星油田公司上诉所称万红普与ASIA公司建立了事实劳动关系以及万红普与其劳动关系处于终止履行状态，均无事实依据，本院对于中成新星油田公司不支付万红普2012年9月1日至11月30日期间工资的上诉请求不予支持。中成新星油田公司还应支付万红普拖欠上述工资的经济补偿金以及解除劳动合同经济补偿金。综上所述，原审判决认定事

当事人对自己的主张有责任提供证据，没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，应承担举证不能的后果。中成新星油田公司与万红普于2012年2月14日签订了《劳动合同书》，而中成新星油田公司转让合资公司PTNewstarEnergyIndonesia的股份，只是该公司的一部分资产的转让，并不是中成新星油田公司自身发生了合并、分立的法律事实。因此，劳动合同的主体双方并未发生变化。中成新星油田公司应当认真履行劳动合同规定的权利与义务。中成新星油田公司在2012年12月31日做出了《关于终止劳动合同的通知》，该通知明确了自2012年12月31日起与万红普等人解除劳动合同，因此，中成新星油田公司在其通知

北京市第一中级人民法院民 事 判 决 书（2014）一中民终字第02461号上诉人（原审原告）中成新星油田工程技术服务股份有限公司，住所地北京市昌平区科技园区超前路9号B座251号。法定代表人宫俊林，总经理。委托代理人江恒辉，男，1985年12月16日出生，中成新星油田工程技术服务股份有限公司人事经理。委托代理人沈斌倜，北京市中闻律师事务所律师。被上诉人（原审被告）万红普，男，1978年2月7日出……