劳动争议 （2017）晋08民终2019号
裁判要旨
劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解，也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。本案中，上诉人秦兴太与被上诉人夏县龙凤造纸厂均认可双方之间形成劳动关系，现上诉人秦兴太因其在工作期间受到伤害，向人民法院直接提起诉讼，不符合相关法律规定。原审法院据此驳回其起诉正确，上诉人秦兴太的上诉请求不能成立。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第一项规定，裁定如下：驳回上诉，维持原裁定。本裁定为终审裁定。审判长 梅智勇审判员 林学武审判员 王 溥二〇一七年八月八日书记员 李 娜
摘要
劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解，也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。本案中，上诉人秦兴太与被上诉人夏县龙凤造纸厂均认可双方之间形成劳动关系，现上诉人秦兴太因其在工作期间受到伤害，向人民法院直接提起诉讼，不符合相关法律规定。原审法院据此驳回其起诉正确，上诉人秦兴太的上诉请求不能成立。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第一项规定，裁定如下：驳回上诉，维持原裁定。本裁定为终审裁定。审判长 梅智勇审判员 林学武审判员 王 溥二〇一七年八月八日书记员 李 娜
正文（节选）
山西省运城市中级人民法院民 事 裁 定 书（2017）晋08民终2019号上诉人（原审原告）：秦兴太，男，1955年8月2日出生，汉族。委托诉讼代理人：续跟吉，男，1945年9月11日出生，汉族。被上诉人（原审被告）：夏县龙凤造纸厂。法定代表人：秦文刚，该厂厂长。委托诉讼代理人：姚宝珠，山西瑶峰律师事务所律师。上诉人秦兴太因劳动争议纠纷一案，不服夏县人民法院(2017)晋0828民初357号民事裁……