劳动争议 （2021）陕01民终7142号

西安市新城区劳动人事争议仲裁委员会作出的新劳人仲案字【2020】246号裁决书的仲裁结果共计三项内容,双方对该仲裁结果中的第二项内容均认可，故对上述内容，依法予以确认。因彭伟在庭审中明确表示其在本案中不再主张其仲裁申请的第一项即卫国华餐饮公司向其支付生活不能自理的护理费9721.5元，予以准许。职工因工负伤，依法享受工伤保险待遇。本案中，双方之间已建立劳动关系，彭伟在工作中受伤导致工伤，伤残等级为十级，因卫国华餐饮公司未给彭伟缴纳社会保险，故应由其按法律规定支付彭伟工伤保险待遇赔偿。关于彭伟要求卫国华餐饮公司向其支付7个月的一次性伤残补助金、6个月的一次性工伤医疗补助金、6个月的一次性伤残就业补助金一节，因双方劳动关系于2020年10月27日解除，彭伟系在工作中受伤，并已经鉴定确认为工伤，等级为十级，故认定卫国华餐饮公司应按十级工伤的标准向彭伟支付7个月的一次性伤残补助金31500元（4500元×7个月）、向彭伟支付6个月的一次性工伤医疗补助金38886元、向彭伟支付6个月的一次性伤残就业补助金38886元。关于卫国华餐饮公司要求应向彭伟支付一次性伤残补助金30100元、一

西安市新城区劳动人事争议仲裁委员会作出的新劳人仲案字【2020】246号裁决书的仲裁结果共计三项内容,双方对该仲裁结果中的第二项内容均认可，故对上述内容，依法予以确认。因彭伟在庭审中明确表示其在本案中不再主张其仲裁申请的第一项即卫国华餐饮公司向其支付生活不能自理的护理费9721.5元，予以准许。职工因工负伤，依法享受工伤保险待遇。本案中，双方之间已建立劳动关系，彭伟在工作中受伤导致工伤，伤残等级为十级，因卫国华餐饮公司未给彭伟缴纳社会保险，故应由其按法律规定支付彭伟工伤保险待遇赔偿。关于彭伟要求卫国华餐饮公司向其支付7个月的一次性伤残补助金、6个月的一次性工伤医疗补助金、6个月的一次性伤残就业

陕西省西安市中级人民法院 民 事 判 决 书 (2021)陕01民终7142号 上诉人（原审原告)：西安卫国华餐饮管理有限公司朝阳门分公司，住所地：西安市新城区东。 负责人：王越涛，该公司经理。 委托诉讼代理人：宋晨，男，汉族，该公司员工，住西安市未央区。 被上诉人（原审被告)：彭伟，男，汉族，1988年4月19日出生，住陕西省商洛市丹凤县。 上诉人西安卫国华餐饮管理有限公司朝……