劳务合同纠纷 （2014）合民一终字第03227号

劳动者的合法权益受法律保护。被告甄云龙2007年元月27日与原告孔庆标签订劳务合同，不违反法律规定，应予确认。原告孔庆标完成了合同中所规定的劳务，被告甄云龙理应承担劳动者的工资给付。被告杨维宪是合肥水晶城4#楼工程项目经理，为了完成工程，且与被告甄云龙共同承建，两被告构成了合伙关系。对原告孔庆标诉讼支付的劳务工资，应由俩被告共同承担。被告安徽省远景建筑安装工程有限公司是项目工程管理机构，对项目工程的全部事宜负有管理责任。对该项目工程所欠原告孔庆标的劳务工资，应承担连带责任。本案是劳务合同纠纷，原告孔庆标诉请工程管理机构，且又是被挂靠单位，承担给付劳务工资款，没有法律依据，不予支持；被告杨维宪、甄云龙提出原告起诉超过诉讼时效，未能提供证据证实，不予支持。据此，案经一审法院审判委员会讨论决定，依照《中华人民共和国合同法》第一百零九条，《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》第二十六条，《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条的规定，判决：于本判决生效起十日内，被告杨维宪、甄云龙共同给付原告孔庆标诉请的劳务工资58095元；被告安徽省远景建筑安装工程有限公司

劳动者的合法权益受法律保护。被告甄云龙2007年元月27日与原告孔庆标签订劳务合同，不违反法律规定，应予确认。原告孔庆标完成了合同中所规定的劳务，被告甄云龙理应承担劳动者的工资给付。被告杨维宪是合肥水晶城4#楼工程项目经理，为了完成工程，且与被告甄云龙共同承建，两被告构成了合伙关系。对原告孔庆标诉讼支付的劳务工资，应由俩被告共同承担。被告安徽省远景建筑安装工程有限公司是项目工程管理机构，对项目工程的全部事宜负有管理责任。对该项目工程所欠原告孔庆标的劳务工资，应承担连带责任。本案是劳务合同纠纷，原告孔庆标诉请工程管理机构，且又是被挂靠单位，承担给付劳务工资款，没有法律依据，不予支持；被告杨维宪、

安徽省合肥市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）合民一终字第03227号上诉人（原审被告）：杨维宪。委托代理人：闫灯，安徽金的律师事务所律师。委托代理人：张剑，安徽金的律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：孔庆标。被上诉人（原审被告）：安徽省远景建筑安装工程有限公司。住所地：安徽省合肥市双凤工业区阜阳北路。法定代表人：王庆果，该公司经理。被上诉人（原审被告）：甄云龙。委托代理人：胡成东，长丰……