劳动争议 （2017）粤12民终1763号

本案为劳动争议纠纷。国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，目的是保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。根据《中华人民共和国劳动法》第七十二条“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，交纳社会保险费”及《中华人民共和国劳动合同法》第二十六条“下列劳动合同无效或者部分无效：……（二）用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的；（三）违反法律、行政法规强制性规定的”的规定，社会保险是国家强制保险，为职工办理社会保险是用人单位的法定义务，无论是用人单位还是劳动者都不能随意处分。黄利与九记电器公司签订放弃参加社会保险的协议违反了法律规定，应属无效，九记电器公司作为用人单位，仍然应当承担为黄利缴纳社会保险的义务。因此而产生的滞纳金损失12780.53元，根据《中华人民共和国合同法》第五十八条关于“有过错的一方应当赔偿对方因此所受到的损失，双方都有过错的，应当各自承担相应的责任”的规定，鉴于双方协商签订上述协议均存在过错，一审法院认定双方各自承担50%的过错责任，确认黄利应承担滞纳金损失的50%份额即6390.26

本案为劳动争议纠纷。国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，目的是保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。根据《中华人民共和国劳动法》第七十二条“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，交纳社会保险费”及《中华人民共和国劳动合同法》第二十六条“下列劳动合同无效或者部分无效：……（二）用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的；（三）违反法律、行政法规强制性规定的”的规定，社会保险是国家强制保险，为职工办理社会保险是用人单位的法定义务，无论是用人单位还是劳动者都不能随意处分。黄利与九记电器公司签订放弃参加社会保险的

广东省肇庆市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）粤12民终1763号上诉人（原审被告）：黄利，女，1985年8月10日出生，汉族，身份证住址广东省肇庆市端州区。被上诉人（原审原告）：肇庆市端州区九记电器有限公司，住所地广东省肇庆市康乐北路1-3号首层1卡商铺、首层第3卡商铺、第4幢首层2卡商铺、康乐广场首层第4卡商铺。负责人：冯悦欢。委托诉讼代理人：梁永宁，男，该公司员工。委托诉讼代理人：李……