劳动争议 （2017）甘07民终635号

劳动关系是指符合劳动法律、法规所规定的主体资格的劳动者与用人单位之间为实现用人单位的经营目的而建立在劳动合同关系基础之上所产生的劳动者向用人单位提供劳动并接受用人单位的管理，用人单位向劳动者支付劳动报酬的一种社会关系。劳动关系的存在是基于劳动者与用人单位之间是否存在行政隶属关系，即管理与被管理的关系，工资关系，以及劳动者提供的劳动是否是用人单位的业务组成部分等因素来综合确定。原劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》（劳社部发〔2005〕12号）第一条规定：“用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立。(一)用人单位和劳动符合法律、法规规定的主体资格；(二)用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；(三)劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。”第二条规定：“用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：（一）工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录；（二）用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；（三）劳

劳动关系是指符合劳动法律、法规所规定的主体资格的劳动者与用人单位之间为实现用人单位的经营目的而建立在劳动合同关系基础之上所产生的劳动者向用人单位提供劳动并接受用人单位的管理，用人单位向劳动者支付劳动报酬的一种社会关系。劳动关系的存在是基于劳动者与用人单位之间是否存在行政隶属关系，即管理与被管理的关系，工资关系，以及劳动者提供的劳动是否是用人单位的业务组成部分等因素来综合确定。原劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》（劳社部发〔2005〕12号）第一条规定：“用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立。(一)用人单位和劳动符合法律、法规规定的主体资格；(

甘肃省张掖市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）甘07民终635号上诉人（原审原告）：张掖市骏泽建筑安装工程有限公司。地址：张掖市金沙苑碧桂园*号楼A段***室。法定代表人：牛宝军，系该公司总经理。委托诉讼代理人：王学泉，甘肃重光律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：高福明，男，1988年1月12日出生，汉族，甘肃省张掖市甘州区人，农民，现住甘州区沙井镇五个墩村九社**号。委托诉讼代理人：沈……