劳动争议 （2019）川20民终898号

2011年4月1日劳动合同到期后张承金、天台公司未再签订劳动合同，2012年4月28日双方解除劳动合同。对张承金在劳动关系已终止后，提出解除劳动关系的诉讼请求，不予支持。张承金提出仲裁请求是否超过仲裁申请时效期间，天台化工公司全面停产后，职工在主管部门组织下成立维权小组维护职工权益，自2012年起向信访及主管部门提出解决职工权益的请求，申请仲裁时效期间中断，在相关部门未对职工提出事项作出明确处理意见之前，申请仲裁时效应处于中断状态，至张承金提起仲裁申请时，相关部门并未对职工提出的事项作出明确处理意见，张承金提起本案仲裁申请，未超过仲裁申请时效期间。天台公司提出已超过仲裁时效的抗辩主张，不予支持。对张承金的具体诉讼请求事项，分析认定如下：一、关于经济补偿金。因张承金与天台公司劳动合同系合同履行期届满终止，张承金主张天台公司支付因解除劳动合同的经济补偿金没有法律依据，不予支持。二、关于清凉饮料烤火费。张承金所提供证据不能证明该公司应向其支付清凉饮料烤火费和欠付清凉饮料烤火费的事实，对张承金该诉讼请求，不予支持。三、关于住房公积金。劳动者与用人单位因住房公积金发生的争议，不属于劳动争议，对张

2011年4月1日劳动合同到期后张承金、天台公司未再签订劳动合同，2012年4月28日双方解除劳动合同。对张承金在劳动关系已终止后，提出解除劳动关系的诉讼请求，不予支持。张承金提出仲裁请求是否超过仲裁申请时效期间，天台化工公司全面停产后，职工在主管部门组织下成立维权小组维护职工权益，自2012年起向信访及主管部门提出解决职工权益的请求，申请仲裁时效期间中断，在相关部门未对职工提出事项作出明确处理意见之前，申请仲裁时效应处于中断状态，至张承金提起仲裁申请时，相关部门并未对职工提出的事项作出明确处理意见，张承金提起本案仲裁申请，未超过仲裁申请时效期间。天台公司提出已超过仲裁时效的抗辩主张，不予支持

四川省资阳市中级人民法院 民 事 判 决 书 （2019）川20民终898号 上诉人（原审被告）：四川省资阳市天台化工有限责任公司。住所地：四川省资阳市雁江镇莲花路652号。 法定代表人：戴晓飞，该公司总经理。 委托诉讼代理人：刘春，女，该公司工作人员。 委托诉讼代理人：郭素君，女，该公司工作人员。 被上诉人（原审原告）：张承金，男，1955年1月8日出生，汉族，住四川省资阳市雁江区。 委托诉讼代……