劳动争议 （2016）鄂11民终849号

劳动法律关系是指劳动者与用人单位之间，在实现劳动过程中依据劳动法律规范而形成的劳动权利与劳动义务关系。劳动法律关系的主体一方为用人单位，另一方是劳动者。经查，浠水县关口综合商店系全民所有制企业法人，具备用工主体资格。郭伯知原任浠水县关口综合商店经理，登记为法定代表人，其与浠水县关口综合商店之间在实现劳动过程中而形成的权利义务是劳动关系。关口政府系一般行政主体，其因履行行政管理职能而对浠水县关口综合商店所作的行政行为，并不改变郭伯知与浠水县关口综合商店形成的劳动关系。郭伯知以关口政府为被告提起诉讼，不符合民事诉讼法规定的起诉条件。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条、《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第二百零八条第三款之规定，裁定驳回郭伯知的起诉。上诉人郭伯知上诉称，浠水县关口综合商店系镇办企业，郭伯知系由关口政府任命为该综合商店的经理。因关口综合商店资不抵债，1994年6月，关口政府对该企业进行改制。关口综合商店被撤销后，关口政府未按照文件规定，为郭伯知等人解决企业职工养老保险待遇。因此，郭伯知以关口政府为被告，请求其补发相应工资及补缴养老保险及一次性

劳动法律关系是指劳动者与用人单位之间，在实现劳动过程中依据劳动法律规范而形成的劳动权利与劳动义务关系。劳动法律关系的主体一方为用人单位，另一方是劳动者。经查，浠水县关口综合商店系全民所有制企业法人，具备用工主体资格。郭伯知原任浠水县关口综合商店经理，登记为法定代表人，其与浠水县关口综合商店之间在实现劳动过程中而形成的权利义务是劳动关系。关口政府系一般行政主体，其因履行行政管理职能而对浠水县关口综合商店所作的行政行为，并不改变郭伯知与浠水县关口综合商店形成的劳动关系。郭伯知以关口政府为被告提起诉讼，不符合民事诉讼法规定的起诉条件。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条、《最高人民法院关于

湖北省黄冈市中级人民法院民 事 裁 定 书（2016）鄂11民终849号上诉人（原审原告）郭伯知。被上诉人（原审被告）浠水县关口镇人民政府。住所地浠水县关口镇观音阁路。法定代表人丰峰，该镇人民政府镇长。上诉人郭伯知为与被上诉人浠水县关口镇人民政府（以下简称关口政府）劳动争议纠纷一案，不服湖北省浠水县人民法院（2015）鄂浠水民初字第01558号民事裁定，向本院提起上诉。本院立案受理后，依法由审判员……