人事争议 （2014）白山民一终字第209号

陈玉芳是事业单位在编教师，因解除聘用关系与白山市第二中学发生争议，根据《中华人民共和国劳动合同法》?第九十六条“事业单位与实行聘用制的工作人员订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，法律、行政法规或者国务院另有规定的，依照其规定；未作规定的，依照本法有关规定执行。”的规定，本案应依照《中华人民共和国劳动合同法》规定执行。陈玉芳与白山市第二中学于2011年10月解除聘用关系，如陈玉芳认为其权益受到侵害，应在法定的仲裁时效1年内主张权利，陈玉芳提供的证据不能证明其在1年内向白山市第二中学主张权利，现时隔二年，已过法定仲裁时效，故对其诉讼请求不予支持。一审判决：“驳回原告陈玉芳的诉讼请求。案件受理费10元，减半收取，由原告承担5元”。陈玉芳上诉称：陈玉芳在白山市第二中学工作25年，因该校拖欠其2010年至2011年度清华方队校内目标奖金2000元，向该校提出解除劳动关系，原本希望该校挽留，但该校强令扣除陈玉芳2011年9、10月工资，立即办理调转手续，陈玉芳无奈只得给该校2个月工资，该校于2011年10月20日给陈玉芳出具调转手续。该校还扣除陈玉芳其他工资、奖金、取暖费等。陈玉芳与白山市第二

陈玉芳是事业单位在编教师，因解除聘用关系与白山市第二中学发生争议，根据《中华人民共和国劳动合同法》?第九十六条“事业单位与实行聘用制的工作人员订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，法律、行政法规或者国务院另有规定的，依照其规定；未作规定的，依照本法有关规定执行。”的规定，本案应依照《中华人民共和国劳动合同法》规定执行。陈玉芳与白山市第二中学于2011年10月解除聘用关系，如陈玉芳认为其权益受到侵害，应在法定的仲裁时效1年内主张权利，陈玉芳提供的证据不能证明其在1年内向白山市第二中学主张权利，现时隔二年，已过法定仲裁时效，故对其诉讼请求不予支持。一审判决：“驳回原告陈玉芳的诉讼请求。案件受理费

吉林省白山市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）白山民一终字第209号上诉人（一审原告）：陈玉芳，女，1965年2月26日生，辽宁省营口市实验高中教师，居民身份证住址：吉林省白山市浑江区红旗街东四委*组，现住辽宁省营口市。委托代理人：李颜良，辽宁省营口市诚信法律服务所法律工作者。被上诉人（一审被告）：白山市第二中学。住所：白山市八道江区红旗街**号。法定代表人：孙福德，校长。委托代理人：王立……