劳动争议 (2021)苏03民终469号

案号
(2021)苏03民终469号
法院
江苏省徐州市中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2021
地域
江苏省徐州市
裁判日期
2021-04-06

裁判要旨

对于亿龙公司请求仇庆庆支付违约金20万元,结合双方《劳动合同书》、《员工保密及竞业禁止协议》,双方未明确约定,仇庆庆将工作中联系到的业务介绍给案外人系竞业禁止行为,亿龙公司亦无证据显示其支付了相应的竞业禁止期限经济补偿金。仇庆庆此种行为也不构成法定的竞业禁止行为。故亿龙公司诉称仇庆庆违反竞业禁止义务承担违约金的请求不能成立。本案中,仇庆庆行为系未按公司规定的工作内容,忠诚履行自身职责,且造成了亿龙公司业务量的流失,该行为确实存在过错,根据诚实信用原则及公平原则,结合仇庆庆过错程度,对于仇庆庆过错造成的亿龙公司利润损失,应由仇庆庆承担。参照同行业市场利润率,法院酌定亿龙公司的损失为3000元。再结合仇庆庆抗辩亿龙公司因涉案纠纷扣除仇庆庆二个月的工资加上奖金约7000元,亿龙公司予以否认,法院限期让亿龙公司提供向仇庆庆发放工资明细,但亿龙公司未提供,根据证据规则,由亿龙公司承担举证责任,故对于亿龙公司的损失,因其已经通过扣除工资、奖金的方式得到弥补,本案中不予以重复支持。综上,遂依照《中华人民共和国劳动合同法》第二十三条、第二十四条、第二十九条、《最高人民法院关于适用《中华人民共和国民事诉

摘要

对于亿龙公司请求仇庆庆支付违约金20万元,结合双方《劳动合同书》、《员工保密及竞业禁止协议》,双方未明确约定,仇庆庆将工作中联系到的业务介绍给案外人系竞业禁止行为,亿龙公司亦无证据显示其支付了相应的竞业禁止期限经济补偿金。仇庆庆此种行为也不构成法定的竞业禁止行为。故亿龙公司诉称仇庆庆违反竞业禁止义务承担违约金的请求不能成立。本案中,仇庆庆行为系未按公司规定的工作内容,忠诚履行自身职责,且造成了亿龙公司业务量的流失,该行为确实存在过错,根据诚实信用原则及公平原则,结合仇庆庆过错程度,对于仇庆庆过错造成的亿龙公司利润损失,应由仇庆庆承担。参照同行业市场利润率,法院酌定亿龙公司的损失为3000元。再

正文(节选)

江苏省徐州市中级人民法院民 事 判 决 书(2021)苏03民终469号上诉人(原审原告):江苏亿龙标牌工程有限公司,住所地徐州经济技术开发区黄石路以南,永宁路西,京福高速公路东侧。统一社会信用代码:913203013238377023。法定代表人:闫素华,该公司总经理。委托诉讼代理人:李传胜,江苏红杉树律师事务所律师。被上诉人(原审被告):仇庆庆,男,1989年1月4日出生,汉族,徐州华道数据公……