劳动争议 （2016）粤03民终4837号

上诉人张相铭与被上诉人中盛建材有限公司劳动争议一案，原审法院曾于2014年5月23日以“现有证据不足以证明双方存在劳动关系”为由裁定驳回上诉人张相铭的起诉。上诉人张相铭未对此提出上诉，应视为该次诉讼程序终结。其后，上诉人张相铭主张发现新证据证明双方存在劳动关系，未经劳动争议仲裁前置程序，直接向原审法院再次提起起诉，不符合《中华人民共和国劳动法》第七十九条及《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十条之规定，故原审裁定驳回上诉人张相铭的起诉，并无不当，本院予以维持。综上，上诉人张相铭的上诉请求不成立，本院予以驳回。原审裁定认定事实清楚，适用法律正确，依法应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）项之规定，裁定如下：驳回上诉，维持原审裁定。本裁定为终审裁定。审判长　彭　　　琛审判员　王　晋　海审判员　张　永　彬二〇一六年六月十三日书记员　孙巍（兼）附法律法规条文：《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第二审人民法院对上诉案件，经过审理，按照下列情形，分别处理：（一）原判决、裁定认定事实清楚，适用法律正确的，以判决、裁定方式驳回上诉，维持原判决、裁定；（二）原判决

上诉人张相铭与被上诉人中盛建材有限公司劳动争议一案，原审法院曾于2014年5月23日以“现有证据不足以证明双方存在劳动关系”为由裁定驳回上诉人张相铭的起诉。上诉人张相铭未对此提出上诉，应视为该次诉讼程序终结。其后，上诉人张相铭主张发现新证据证明双方存在劳动关系，未经劳动争议仲裁前置程序，直接向原审法院再次提起起诉，不符合《中华人民共和国劳动法》第七十九条及《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十条之规定，故原审裁定驳回上诉人张相铭的起诉，并无不当，本院予以维持。综上，上诉人张相铭的上诉请求不成立，本院予以驳回。原审裁定认定事实清楚，适用法律正确，依法应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》

广东省深圳市中级人民法院民 事 裁 定 书（2016）粤03民终4837号上诉人（原审原告）张相铭。委托代理人罗鸿兵，北京市大成（深圳）律师事务所律师。被上诉人（原审被告）深圳市思瑞伯建筑材料有限公司。法定代表人易伟武。被上诉人（原审被告）中盛建材有限公司。法定代表人班耀光。上诉人张相铭因与被上诉人中盛建材有限公司劳动争议一案，不服广东省深圳市福田区人民法院（2015）深福法民四初字第1165号民……