劳动争议 （2014）烟民再终字第15号

送达人员只在送达回执上注明不能送达的理由是孙顺德拒签，辞退决定是否留置送达不清楚，因此该辞退决定送达程序不合法，双方之间仍然存在劳动关系。孙顺德离开单位已达十年之久，其未在单位上班，也从未向单位主张过生活费，其要求生活费的主张已超过时效，法院不予支持。一审法院依照《中华人民共和国劳动法》等有关法律规定，于2011年5月9日作出（2010）海民初字第610号民事判决：一、孙顺德与坤元公司之间存在劳动关系。二、驳回孙顺德要求支付生活费的诉讼请求。案件受理费10元，由坤元公司负担。孙顺德与坤元公司均不服一审判决，向本院提起上诉。上诉人孙顺德上诉称，孙顺德放假后坤元公司未按照国家规定支付生活费，而坤元公司也未明确表示拒绝支付，在此期间劳动争议并未产生。只有孙顺德要求坤元公司支付生活费而坤元公司拒绝后，诉讼时效才开始计算。因此本案的诉讼时效不应从1996年单位放假时开始计算。双方存在劳动关系，孙顺德主张支付1996年至今的生活费，理由正当，应予支持。原审判决认定事实不清，适用法律错误。请求撤销原判，查明事实，依法改判或发回重审。上诉人坤元公司上诉称，1996年孙顺德离开单位，坤元公司于1999年

送达人员只在送达回执上注明不能送达的理由是孙顺德拒签，辞退决定是否留置送达不清楚，因此该辞退决定送达程序不合法，双方之间仍然存在劳动关系。孙顺德离开单位已达十年之久，其未在单位上班，也从未向单位主张过生活费，其要求生活费的主张已超过时效，法院不予支持。一审法院依照《中华人民共和国劳动法》等有关法律规定，于2011年5月9日作出（2010）海民初字第610号民事判决：一、孙顺德与坤元公司之间存在劳动关系。二、驳回孙顺德要求支付生活费的诉讼请求。案件受理费10元，由坤元公司负担。孙顺德与坤元公司均不服一审判决，向本院提起上诉。上诉人孙顺德上诉称，孙顺德放假后坤元公司未按照国家规定支付生活费，而坤元

山东省烟台市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）烟民再终字第15号再审申请人（一审原告、二审上诉人）：孙顺德，工人。被申请人（一审被告、二审上诉人）：海阳市坤元纺织机械有限责任公司。住所地：海阳市海阳路**号。法定代表人：辛同才，经理。委托代理人：王君太，山东海平律师事务所律师。再审申请人孙顺德因与被申请人海阳市坤元纺织机械有限责任公司（以下简称坤元公司）劳动争议一案，不服本院（2011）烟……