劳动争议 (2015)黔毕中民终字第2270号
裁判要旨
对于世纪公司上诉称与王永周并不存在事实劳动关系,其并非适格主体。经查,贵州省黔西县人民法院于2013年5月31日作出(2013)黔县民初字第19号民事判决书和本院于2013年10月21日作出(2013)黔毕中民终字第743号民事判决书已经确认王永周与世纪公司下属雷公山煤矿存在事实劳动关系,由于雷公山煤矿被世纪公司收购后名称变更为世纪公司雷公山煤矿,系世纪公司的分公司,雷公山煤矿不具有独立的企业法人,其民事责任应由其总公司即世纪公司承担。世纪公司提出其与王永周之间不存在劳动关系的理由和主张,已被生效判决书驳回。世纪公司对一、二审判决认定的事实有异议,认为事实不清,适用法律错误,申请再审,已经贵州省高级人民法院(2014)黔高民申字第332号民事裁定驳回。故本案中世纪公司上诉称与王永周并不存在事实劳动关系,其并非适格主体的上诉理由不能成立。对于世纪公司应否赔偿王永周工伤保险待遇问题。《中华人民共和国劳动法》第七十三条规定:“劳动者在下列情形下,依法享受社会保险待遇:(三)因工伤残或者患××。劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由法律、法规规定。”人力资源社会保障部关于执行《工伤保险条例》若干
摘要
对于世纪公司上诉称与王永周并不存在事实劳动关系,其并非适格主体。经查,贵州省黔西县人民法院于2013年5月31日作出(2013)黔县民初字第19号民事判决书和本院于2013年10月21日作出(2013)黔毕中民终字第743号民事判决书已经确认王永周与世纪公司下属雷公山煤矿存在事实劳动关系,由于雷公山煤矿被世纪公司收购后名称变更为世纪公司雷公山煤矿,系世纪公司的分公司,雷公山煤矿不具有独立的企业法人,其民事责任应由其总公司即世纪公司承担。世纪公司提出其与王永周之间不存在劳动关系的理由和主张,已被生效判决书驳回。世纪公司对一、二审判决认定的事实有异议,认为事实不清,适用法律错误,申请再审,已经贵州
正文(节选)
贵州省毕节市中级人民法院民 事 判 决 书(2015)黔毕中民终字第2270号上诉人(原审原告)贵州世纪资源勘查开发有限责任公司,住所地:贵州省贵阳市云岩区安云路20号。法定代表人胡彬,该公司董事长。被上诉人(原审被告)王永周,男,1964年1月6日出生,汉族,四川省广安市人,住四川省广安市广安区。上诉人贵州世纪资源勘查开发有限责任公司(以下简称世纪公司)因与被上诉人王永周劳动争议纠纷一案,不服贵……