劳动争议 （2021）川01民终301号

根据双方当事人主张，本案争议焦点为：华西公司是否应当恢复与陈东明的劳动关系。对争议焦点，本院论述如下： 本院认为，陈东明诉请恢复其与华西公司之间的劳动关系的主张不能成立。一方面，陈东明与华西公司就辞退、辞职发生的争议属于劳动争议。在本案中，陈东明主张原省十二建筑公司违法解除与陈东明的劳动关系，华西公司主张原省十二建筑公司系合法解除与陈东明的劳动关系。按双方均认可的原省十二建筑公司与陈东明于2000年解除劳动关系，根据当时有效的《中华人民共和国劳动法》（1994年）第二条：“在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织（以下统称用人单位）和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法。国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照本法执行。”以及《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》第二条：“本条例适用于中华人民共和国境内的企业与职工之间的下列劳动争议：（一）因企业开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议；（二）因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议；（三）因履行劳动合同发生的争议；（四）法律、法规规定应当依照本条例处理的其他劳动争议。”双方就辞退、

根据双方当事人主张，本案争议焦点为：华西公司是否应当恢复与陈东明的劳动关系。对争议焦点，本院论述如下： 本院认为，陈东明诉请恢复其与华西公司之间的劳动关系的主张不能成立。一方面，陈东明与华西公司就辞退、辞职发生的争议属于劳动争议。在本案中，陈东明主张原省十二建筑公司违法解除与陈东明的劳动关系，华西公司主张原省十二建筑公司系合法解除与陈东明的劳动关系。按双方均认可的原省十二建筑公司与陈东明于2000年解除劳动关系，根据当时有效的《中华人民共和国劳动法》（1994年）第二条：“在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织（以下统称用人单位）和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法。国家机关、事业组织、社会

四川省成都市中级人民法院 民 事 判 决 书 （2021）川01民终301号 上诉人（原审原告）：陈东明，男，1968年12月22日出生，汉族，住四川省成都市武侯区。 被上诉人（原审被告）：四川华西集团有限公司，住所地：四川省成都市金牛区解放路二段95号。 法定代表人：杨斌，董事长。 委托诉讼代理人：刘芳，女，系公司员工。 委托诉讼代理人：唐拓，女，系公司员工。 上诉人陈东明因与被上诉人四川华西集……