劳动争议 （2021）陕01民终4989号

王建辉 2017 年 8 月 9 日入职无线星空公司，当天双方签订了一份三年期《劳动合同书》,劳动合同有双方的签字或者盖章，约定了合同期限、工作时间、劳动报酬支付方式等，无线星空公司要求王建辉支付未签订书面劳动合同的双倍工资差额之主张，理由不能成立，不予支持，无线星空公司无需支付王建辉未签订书面劳动合同的双倍工资差额 77000 元。王建辉在职期间，无线星空公司未给王建辉缴纳社会保险，王建辉以此为由于 2019 年 1 月 13 日提出解除劳动关系，并要求无线星空公司支付经济补偿金之请求，理由成立，依法应予支持，双方之间的劳动关系于 2019 年 1 月 13 日解除，无线星空公司应支付王建辉解除劳动关系经济补偿金 13346.56 元（8897.71 元*1.5 月）。无线星空公司还应支付王建辉 2018 年 8 月9 日至 2019年1 月 13 日未休带薪年休假工资1636 元（8897.71 元/21.75*2 天*2），王建辉要求其余年休假工资部分没有依据，不予支持。王建辉要求无线星空公司支付加班工资 52799.59 元、未报销的交通费 1400 元等诉请，王建辉不能当庭举

王建辉 2017 年 8 月 9 日入职无线星空公司，当天双方签订了一份三年期《劳动合同书》,劳动合同有双方的签字或者盖章，约定了合同期限、工作时间、劳动报酬支付方式等，无线星空公司要求王建辉支付未签订书面劳动合同的双倍工资差额之主张，理由不能成立，不予支持，无线星空公司无需支付王建辉未签订书面劳动合同的双倍工资差额 77000 元。王建辉在职期间，无线星空公司未给王建辉缴纳社会保险，王建辉以此为由于 2019 年 1 月 13 日提出解除劳动关系，并要求无线星空公司支付经济补偿金之请求，理由成立，依法应予支持，双方之间的劳动关系于 2019 年 1 月 13 日解除，无线星空公司应支付王建辉

陕西省西安市中级人民法院 民事判决书 （2021）陕01民终4989号 上诉人（原审原告）：陕西无线星空教育科技有限公司，住所地：西安市莲湖区。 法定代表人：邓亚磊，该公司校长。委托诉讼代理人：房大伟，陕西罗泰律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：王建辉，男，1992年XX月XX日出生，汉族，住陕西省安康市汉阴县。上诉人陕西无线星空教育科技有限公司（以下简称无线星空公司）因与被上诉人王建辉劳动争……