劳动争议 （2017）黑02民终2655号

对于董振和主张仲裁中关于解除劳动合同赔偿雄鹰公司也同意给付，应予支持。雄鹰公司在董振和在其单位工作期间确实未订立书面的劳动合同，自用工之日起超过一个月不满一年未订立书面劳动合同的，用工单位应该向劳动者支付二倍工资，故对于董振和主张的11个月双倍工资，予以支持，扣除雄鹰公司已经实际支付给董振和的工资，雄鹰公司还应给付董振和33000元。依据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条、第八十二条、第八十七条之规定，判决：被告齐齐哈尔雄鹰警用器材有限公司给付原告董振和解除劳动合同赔偿金12000元，未签订劳动合同的11个月工资33000元，合计45000元，于本判决发生法律效力后立即给付。案件受理费10元，由雄鹰公司负担。二审中，雄鹰公司提交了一份《97-2改通关批成枪装配出现质量问题的通报》，用以证明董振和在工作中严重失职，给雄鹰公司造成了重大损失，雄鹰公司与董振和解除劳动关系合法有效。董振和质证称，《劳动仲裁举证通知书》第二项规定，举证应在十日内，延期提交的可以申请延期，雄鹰公司在劳动仲裁期间并没有提交该证据，该证据应为雄鹰公司后补的。本院经审查认为，根据雄鹰公司提供的该份证据显示的落款时间

对于董振和主张仲裁中关于解除劳动合同赔偿雄鹰公司也同意给付，应予支持。雄鹰公司在董振和在其单位工作期间确实未订立书面的劳动合同，自用工之日起超过一个月不满一年未订立书面劳动合同的，用工单位应该向劳动者支付二倍工资，故对于董振和主张的11个月双倍工资，予以支持，扣除雄鹰公司已经实际支付给董振和的工资，雄鹰公司还应给付董振和33000元。依据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条、第八十二条、第八十七条之规定，判决：被告齐齐哈尔雄鹰警用器材有限公司给付原告董振和解除劳动合同赔偿金12000元，未签订劳动合同的11个月工资33000元，合计45000元，于本判决发生法律效力后立即给付。案件受理费10

黑龙江省齐齐哈尔市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）黑02民终2655号上诉人（原审被告）：齐齐哈尔雄鹰警用器材有限公司，住所地齐齐哈尔市龙沙区高新科技产业开发区德龙路3号。法定代表人：徐振雷，该公司总经理。委托诉讼代理人：谷焕平，该公司法律顾问。被上诉人（原审原告）：董振和，男，1959年9月17日出生，汉族，无职业，住齐齐哈尔市铁锋区光荣街道光荣小区*********室。上诉人齐齐哈尔……