劳动争议 （2015）牡民管终字第1号

根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第八条第一款“劳动争议案件由用人单位所在地或者劳动合同履行地的基层民法院管辖。”的规定，被上诉人孙跃弟曾在上诉人珲春弘丰制衣有限公司在牡丹江市爱民区开办的分公司处劳动，所以牡丹江市爱民区是被上诉人履行劳动合同的行为地，故原审法院对本案具有管辖权。本案由原审法院于2014年7月18日受案，而珲春弘丰制衣有限公司牡丹江分公司于2014年9月29日被核准注销，该注销行为不影响原审法院对本案的管辖。所以原审驳回上诉人的管辖权异议申请并无不当。综上，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）项、第一百七十一条之规定，裁定如下：驳回上诉，维持原裁定。本裁定为终审裁定。审判长　吕　毓审判员　王维平审判员　李仲斌二〇一五年一月三十日书记员　刘　佳 来源：

根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第八条第一款“劳动争议案件由用人单位所在地或者劳动合同履行地的基层民法院管辖。”的规定，被上诉人孙跃弟曾在上诉人珲春弘丰制衣有限公司在牡丹江市爱民区开办的分公司处劳动，所以牡丹江市爱民区是被上诉人履行劳动合同的行为地，故原审法院对本案具有管辖权。本案由原审法院于2014年7月18日受案，而珲春弘丰制衣有限公司牡丹江分公司于2014年9月29日被核准注销，该注销行为不影响原审法院对本案的管辖。所以原审驳回上诉人的管辖权异议申请并无不当。综上，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）项、第一百七十一条之规定，裁定如下：

黑龙江省牡丹江市中级人民法院民 事 裁 定 书（2015）牡民管终字第1号上诉人（原审被告）珲春弘丰制衣有限公司。被上诉人（原审原告）孙跃弟。上诉人珲春弘丰制衣有限公司因劳动争议纠纷一案，不服黑龙江省牡丹江市爱民区人民法院（2014）爱民初字第372-2号民事裁定，向本院提出上诉。本院受理后，依法组成合议庭审理了本案。原审裁定认为，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第八条第……