劳动合同纠纷 （2016）粤20民终1682号

本案为劳动合同纠纷。美工特公司并未向原审法院提交林思贵的入职登记材料，故原审法院采信林思贵的陈述，认定林思贵于2014年2月6日入职美工特公司。林思贵于2014年2月6日入职，故美工特公司须自2014年3月6日起与林思贵签订书面劳动合同，在美工特公司未能举证由于林思贵原因导致双方未能签订书面劳动合同的情况下，美工特公司须支付林思贵20**年3月6日至2014年12月16日期间未签订劳动合同的加倍工资。另，因美工特公司并未向原审法院提交林思贵的工资支付台账，应承担举证不能的责任，故原审法院采信林思贵的陈述，认定林思贵20**年3月至12月期间的工资金额分别为5100元、5000元、4900元、5040元、5100元、3930元、4680元、4950元、4344元、1680元，合共44724元。另，2014年3月6至3月31日期间的工作日为18天，故林思贵在2014年3月6日至31日期间的工资金额应为4220.7元（5100元÷21.75天×18天）。基于以上事实，美工特公司须支付林思贵20**年3月6日至12月16日期间未签订书面劳动合同的加倍工资43844.7元（4220.7元＋500

本案为劳动合同纠纷。美工特公司并未向原审法院提交林思贵的入职登记材料，故原审法院采信林思贵的陈述，认定林思贵于2014年2月6日入职美工特公司。林思贵于2014年2月6日入职，故美工特公司须自2014年3月6日起与林思贵签订书面劳动合同，在美工特公司未能举证由于林思贵原因导致双方未能签订书面劳动合同的情况下，美工特公司须支付林思贵20**年3月6日至2014年12月16日期间未签订劳动合同的加倍工资。另，因美工特公司并未向原审法院提交林思贵的工资支付台账，应承担举证不能的责任，故原审法院采信林思贵的陈述，认定林思贵20**年3月至12月期间的工资金额分别为5100元、5000元、4900元、5

广东省中山市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）粤20民终1682号上诉人（原审被告）：中山市美工特塑料实业有限公司，住所地广东省中山市，组织机构代码××。法定代表人：邹刚，该公司执行董事。委托代理人：姜加兵，广东捷顺律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：林思贵，男，汉族，住四川省屏山县。委托代理人：黎立华，广东帅毅律师事务所律师。上诉人中山市美工特塑料实业有限公司（以下简称美工特公司）因与……