劳动争议 （2014）昆民二终字第943号

原告于2010年9月17日与北京方胜理信劳务服务有限公司签订劳动合同，至2013年10月，原告的工资一直由被告昆明分公司发放，其工作安排也由被告昆明分公司进行，在庭审中，被告昆明分公司提交的原告的工资表及返工通知书均能认定原告系实际与被告昆明分公司建立劳动关系。因此，北京方胜理信劳务服务有限公司系代本案被告昆明分公司与原告签订劳动合同。现原告要求解除劳动关系，但一审法院审理后认为，原告自2013年3月底离职后就一直未向被告昆明分公司及三星公司提供劳动，可以看出，原告已不再愿意履行合同，故确定自原告2013年11月26日向一审法院起诉之日起，原告与被告昆明分公司之间的劳动关系已解除。原告要求被告昆明分公司支付经济补偿金，一审法院认为，自原告与被告昆明分公司建立劳动关系后，被告昆明分公司为原告购买了部分社保，至于未购买部分，原告自己出具了确认声明，自己承认未购买的保险系自己的原因造成。从庭审双方的陈述及证据来看，原告系2013年4月起未到派遣单位被告三星公司工作，在此期间，被告昆明分公司曾发出通知书，要求原告到岗报到，否则视为无故旷工。原告虽辩称系被告三星公司违法辞退原告，但二被告均予否认

原告于2010年9月17日与北京方胜理信劳务服务有限公司签订劳动合同，至2013年10月，原告的工资一直由被告昆明分公司发放，其工作安排也由被告昆明分公司进行，在庭审中，被告昆明分公司提交的原告的工资表及返工通知书均能认定原告系实际与被告昆明分公司建立劳动关系。因此，北京方胜理信劳务服务有限公司系代本案被告昆明分公司与原告签订劳动合同。现原告要求解除劳动关系，但一审法院审理后认为，原告自2013年3月底离职后就一直未向被告昆明分公司及三星公司提供劳动，可以看出，原告已不再愿意履行合同，故确定自原告2013年11月26日向一审法院起诉之日起，原告与被告昆明分公司之间的劳动关系已解除。原告要求被告

云南省昆明市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）昆民二终字第943号上诉人（一审原告）冯振振，男。委托代理人肖海平，云南民定律师事务所律师，特别授权代理。被上诉人（一审被告）北京外企市场营销顾问有限公司昆明分公司（原北京方胜理信劳务服务有限公司昆明分公司）。负责人周士程，系该分公司总经理。委托代理人张蒙，男，系该分公司员工，特别授权代理。委托代理人杨菊，女，系该分公司员工，特别授权代理。被上……