劳动争议 （2016）鲁07民终5020号

季红君提交的潍坊银行个人账户交易明细，能够证明华光数码公司自2015年1月30日至2015年11月27日共为季红君发放工资9次。庭审查明，华光数码公司以前两个月的26日至前一个月的25日为一个考勤期，当月发放该考勤周期的工资。即华光数码公司2015年1月发放的应为2014年11月26日至2014年12月25日期间的工资。华光数码公司为季红君发放工资9次，由此可推，华光数码公司最后一次为季红君发放的应为2015年7月26日至8月25日期间的工资。华光数码公司未为季红君发放2015年9月、10月工资。季红君对华光数码公司提交的2015年7月26日至8月25日、2015年8月26日至9月25日、2015年9月26日至10月25日考勤记录表无异议，法院予以采信。该考勤记录可以证明季红君在上述考勤周期内分别出勤16天、20天、4.5天。庭审中，季红君主张因公司经营困难，自2014年9月至2015年10月份其每出勤一日工资为100元，华光数码公司主张2014年9月至2015年7月职工出勤工资为100元/天，7月之后综合公司效益计算工资；但双方对自己的主张均未提供证据证明，法院不予采信。根据季红君提

季红君提交的潍坊银行个人账户交易明细，能够证明华光数码公司自2015年1月30日至2015年11月27日共为季红君发放工资9次。庭审查明，华光数码公司以前两个月的26日至前一个月的25日为一个考勤期，当月发放该考勤周期的工资。即华光数码公司2015年1月发放的应为2014年11月26日至2014年12月25日期间的工资。华光数码公司为季红君发放工资9次，由此可推，华光数码公司最后一次为季红君发放的应为2015年7月26日至8月25日期间的工资。华光数码公司未为季红君发放2015年9月、10月工资。季红君对华光数码公司提交的2015年7月26日至8月25日、2015年8月26日至9月25日、20

山东省潍坊市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）鲁07民终5020号上诉人（原审被告）：潍坊华光数码设备有限公司，住所地：潍坊市寒亭区民主街高新技术产业园7号楼。统一社会信用代码：91370703557858880D。法定代表人：杜鹏，总经理。委托诉讼代理人：王晓宁，女，1969年6月21日生，汉族，住山东省潍坊市奎文区。被上诉人（原审原告）：季红君，男，1970年6月22日生，汉族，住潍坊……