劳动争议 （2021）辽08民终621号

依照《工伤保险条例》规定，职工发生工伤导致伤残，应按鉴定的伤残等级享受相关待遇。原告在工作时因受伤被认定为工伤，系十级伤残，依法应当享受工伤保险待遇，用人单位依法应当支付原告相应的工伤保险待遇。综上，依照《工伤保险条例》第二条、第三十条、第三十三条、第三十七条之规定，判决如下：驳回原告营口市弘源铝材有限公司的诉讼请求。案件受理费10元，由原告营口市弘源铝材有限公司负担。（原告已预交）本院二审期间，当事人没有提供新的证据，本院审理查明的事实与原审认定的事实相一致。本院认为，牛洪涛在工作时受伤被认定为工伤，应当享受工伤保险待遇，营口市弘源铝材有限公司依法应当支付相应的工伤保险待遇。一审法院据此驳回上诉人不承担工伤责任的诉讼请求，并无不当。上诉人提出其未收到劳动能力鉴定书及牛洪涛平均工资应为3,854.5元而不是4,594元等上诉理由，因营口市人力资源和社会保障局于2018年7月27日公示送达牛洪涛的劳动能力鉴定等级结果，应视为送达，且其未提供相关证据证明牛洪涛的平均工资应为3,854.5元，故其上诉理由不成立，本院不予支持。综上所述，上诉人营口市弘源铝材有限公司上诉请求不成立，应予驳回。一

依照《工伤保险条例》规定，职工发生工伤导致伤残，应按鉴定的伤残等级享受相关待遇。原告在工作时因受伤被认定为工伤，系十级伤残，依法应当享受工伤保险待遇，用人单位依法应当支付原告相应的工伤保险待遇。综上，依照《工伤保险条例》第二条、第三十条、第三十三条、第三十七条之规定，判决如下：驳回原告营口市弘源铝材有限公司的诉讼请求。案件受理费10元，由原告营口市弘源铝材有限公司负担。（原告已预交）本院二审期间，当事人没有提供新的证据，本院审理查明的事实与原审认定的事实相一致。本院认为，牛洪涛在工作时受伤被认定为工伤，应当享受工伤保险待遇，营口市弘源铝材有限公司依法应当支付相应的工伤保险待遇。一审法院据此驳回

辽宁省营口市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）辽08民终621号上诉人（原审原告）：营口弘源铝材有限公司，住所地营口市西市区河口三街**。法定代表人：孙立志，公司经理。委托诉讼代理人：罗义新，辽宁睿智律师事务所律师。委托诉讼代理人：王美，辽宁睿智律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：牛洪涛，男，1980年10月3日出生，汉族，住盖州市。委托诉讼代理人：方太荣，营口市西市区泰山法律服务所法律……