劳动争议 （2021）湘02民终343号

本案系劳动争议纠纷，本案的争议焦点为：1.原告与被告尊园物业公司之间劳动合同关系是否系违法解除，如有，是否需要支付赔偿金；2.被告尊园物业公司是否应向原告支付加班工资、扣发工资、工资损失、赔偿金及购买社会保险；3.被告刘俊钧是否应对被告尊园物业公司的上述行为承担连带清偿责任。现分析如下：一、原告与被告尊园物业公司之间劳动合同关系是否系违法解除，如有，是否需要支付赔偿金。本案中，被告尊园物业公司认可原告提供的招聘表，且被告提供了一份2015年至2016年度原告与被告尊园物业公司双方签订的劳动合同书，可证实原告与被告尊园物业公司之间自2013年12月起就发生了劳动关系。原告主张被告解聘原告系违法解除，被告尊园物业公司辩称其不存在违法解除劳动合同的行为，系胜马可业委会解除的合同，该行为不具有法律效力，但鉴于原告现已离职，被告尊园物业公司仅需承担补偿责任。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十条第三项的规定：“有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：（三）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用

本案系劳动争议纠纷，本案的争议焦点为：1.原告与被告尊园物业公司之间劳动合同关系是否系违法解除，如有，是否需要支付赔偿金；2.被告尊园物业公司是否应向原告支付加班工资、扣发工资、工资损失、赔偿金及购买社会保险；3.被告刘俊钧是否应对被告尊园物业公司的上述行为承担连带清偿责任。现分析如下：一、原告与被告尊园物业公司之间劳动合同关系是否系违法解除，如有，是否需要支付赔偿金。本案中，被告尊园物业公司认可原告提供的招聘表，且被告提供了一份2015年至2016年度原告与被告尊园物业公司双方签订的劳动合同书，可证实原告与被告尊园物业公司之间自2013年12月起就发生了劳动关系。原告主张被告解聘原告系违法解

湖南省株洲市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）湘02民终343号上诉人（原审原告）：李智丹，男，1962年10月24日出生，汉族，住湖南省株洲市芦淞区。委托诉讼代理人：罗仁，湖南湘江律师事务所律师。代理权限：特别授权。被上诉人（原审原告）：株洲尊园物业管理有限公司，住所地：湖南省株洲市芦淞区建设南路68号胜马可商业广场A栋1301号。法定代表人：曾赞赞。被上诉人（原审被告）：刘俊钧，男，1……