劳动争议 （2016）津01民终3430号

张练认可兵众公司已向其结清在职期间的工资，原审法院予以确认。兵众公司为证明其已向张练支付了防暑降温费、冬季取暖费在本案中新提交了其自制的工资表，工资表显示张练2014年12月至2015年1月的工资中包括冬季取暖补贴335元，2015年7月至9月的工资中包括防暑降温费共计506.16元，张练对其真实性不予认可。因兵众公司提交的工资表仅显示了工资组成的数额，无法依据其认定相关事实，故原审法院要求兵众公司对工资及相关福利的计算方式作出说明。至本案判决前，兵众公司一直未作出说明或提供相关证据，依法应当承担举证不能的责任，故兵众公司应向张练支付防暑降温费506.16元、冬季取暖补贴335元。兵众公司就其伙食费的诉讼请求仅提交了自制的通知一张，该证据不能证明兵众公司的主张，故原审法院对其不予支持。原审法院依照《最高人民法院关于适用的解释》第九十条、第一百零八条之规定，判决：一、天津兵众混凝土有限公司于本判决生效后五日内向张练支付防暑降温费506.16元、冬季取暖补贴335元，以上共计841.16元；二、天津兵众混凝土有限公司无需再向张练支付在职期间工资；三、驳回天津兵众混凝土有限公司的其他诉讼请求

张练认可兵众公司已向其结清在职期间的工资，原审法院予以确认。兵众公司为证明其已向张练支付了防暑降温费、冬季取暖费在本案中新提交了其自制的工资表，工资表显示张练2014年12月至2015年1月的工资中包括冬季取暖补贴335元，2015年7月至9月的工资中包括防暑降温费共计506.16元，张练对其真实性不予认可。因兵众公司提交的工资表仅显示了工资组成的数额，无法依据其认定相关事实，故原审法院要求兵众公司对工资及相关福利的计算方式作出说明。至本案判决前，兵众公司一直未作出说明或提供相关证据，依法应当承担举证不能的责任，故兵众公司应向张练支付防暑降温费506.16元、冬季取暖补贴335元。兵众公司就其

天津市第一中级人民法院民 事 判 决 书（2016）津01民终3430号上诉人（原审原告）天津兵众混凝土有限公司，住所地天津市静海县梁头镇张庄子村。法定代表人胡建起，经理。委托代理人刘光友，天津朋展律师事务所律师。被上诉人（原审被告）张练。上诉人天津兵众混凝土有限公司（以下简称“兵众公司”）因劳动争议纠纷一案，不服天津市静海区人民法院（2015）静民初字第6966号民事判决，向本院提起上诉。本院依……