劳动争议 （2021）赣11民终1084号

王三凤在2019年9月22日在上班过程中所受的事故伤害，已被认定为工伤。湖南仁仁洁上饶经开区分公司未为王三凤缴纳工伤保险费，应依法向王三凤支付相应的工伤保险待遇。湖南仁仁洁上饶经开区分公司应支付的工伤保险待遇项目和数额应按相关规定予以确定。根据《工伤保险条例》第六十四条之规定，“本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资，本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资60%，按照统筹地区职工平均工资的60%计算”。经查，上饶市2018年在岗职工平均工资为4704元/月，王三凤的每月工资为1850元，明显低于统筹地区职工平均工资的60%。王三凤在本案中虽对仲裁裁决的本人工资2671元/月提出了异议，但并未因不服仲裁裁决向法院提起诉讼，故视为其认可仲裁裁决认定的本人工资数额。故依然采信王三凤的本人工资为2671元/月。王三凤的伤情构成9级伤残，受伤时年满62岁，且要求解除与湖南仁仁洁上饶经开区分公司的劳动关系，根据《工伤保险条例》第三十七条和《江西省实施办法》第二十二条之规定，湖南仁仁洁

王三凤在2019年9月22日在上班过程中所受的事故伤害，已被认定为工伤。湖南仁仁洁上饶经开区分公司未为王三凤缴纳工伤保险费，应依法向王三凤支付相应的工伤保险待遇。湖南仁仁洁上饶经开区分公司应支付的工伤保险待遇项目和数额应按相关规定予以确定。根据《工伤保险条例》第六十四条之规定，“本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资，本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资60%，按照统筹地区职工平均工资的60%计算”。经查，上饶市2018年在岗职工平均工资为4704元/月，王三凤的每月工资为18

江西省上饶市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）赣11民终1084号上诉人（原审原告）：湖南仁仁洁国际清洁科技集团股份有限公司上饶经济开发区分公司，住所地江西省上饶市经济技术开发区兴园街道办409室，统一社会信用代码91361100MA363PXL4A。负责人：花翠荣，系该分公司经理。委托诉讼代理人：邹先有，江西帝经律师事务所律师，特别授权代理。被上诉人（原审被告）：王三凤，女，1957年9……