劳动和社会保障行政管理（劳动、社会保障） （2019）鲁07行终14号

本案争议的焦点问题是寒亭人社局作出的寒人社工伤认字[2018]040019号认定工伤决定书认定事实是否清楚，程序是否违法，适用法律是否正确。 《最高人民法院关于行政诉讼证据若干问题的规定》第七十条规定：“生效的人民法院裁判文书或者仲裁机构裁决文书确认的事实，可以作为定案依据。但是如果发现裁判文书或者裁决文书认定的事实有重大问题的，应当中止诉讼，通过法定程序予以纠正后恢复诉讼。”因此，在寒劳人仲案字（2016）第280号裁决书、（2017）鲁0703民初415号民事判决书以及（2017）鲁07民终6512号民事判决书被依法撤销前，其确认的事实可以作为定案依据。寒亭人社局依据上述裁判文书确认利祥家居与王江之间存在劳动关系，并无不当。且在从一审法院作出的（2017）鲁0703民初415号民事判决书可以确认，在该案审理中王江提交的与利祥家居经营者王维廷之间的录音中，王维廷多次提及王江在其处工作受伤的事实，王江提交的住院病历预交金凭证上也有王维廷的签字，上述两份证据均被生效判决书确认为有效证据，因此，可以初步证明王江系在上诉人处工作时受伤的事实。寒亭人社局受理王江提出的工伤认定申请后，也进行了调

本案争议的焦点问题是寒亭人社局作出的寒人社工伤认字[2018]040019号认定工伤决定书认定事实是否清楚，程序是否违法，适用法律是否正确。 《最高人民法院关于行政诉讼证据若干问题的规定》第七十条规定：“生效的人民法院裁判文书或者仲裁机构裁决文书确认的事实，可以作为定案依据。但是如果发现裁判文书或者裁决文书认定的事实有重大问题的，应当中止诉讼，通过法定程序予以纠正后恢复诉讼。”因此，在寒劳人仲案字（2016）第280号裁决书、（2017）鲁0703民初415号民事判决书以及（2017）鲁07民终6512号民事判决书被依法撤销前，其确认的事实可以作为定案依据。寒亭人社局依据上述裁判文书确认利祥家

山东省潍坊市中级人民法院 行 政 判 决 书 （2019）鲁07行终14号 上诉人（原审原告）潍坊市寒亭区利祥家居实木制品厂。住所地：潍坊市寒亭区胡家朱茂村。 经营者姓名：王维廷，男，1968年5月8日生，汉族，住寒亭区。 委托代理人王思军，山东信约国证律师事务所律师。 被上诉人（原审被告）潍坊市寒亭区人力资源和社会保障局。住所地：潍坊市寒亭区益新街**。 法定代表人陈洪君，局长。 委托代理人王晓……