劳动争议 （2017）辽06民终971号

当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实，应当提供证据加以证明，未能提供证据或者证据不足以证实其事实主张的，由负有举证证明责任的当事人承担不利的后果。本案中，原告主张其父亲姜秉君生前与被告存在劳动关系，根据原告提供的现有证据只能证实姜秉君生前曾作为被告云龙公司的委托代理人办理相关业务，但在此期间，姜秉君亦作为其他诸多单位的委托代理人办理相关业务。另外，根据查询姜秉君所持银行卡的开户信息，该银行卡为单位集体开户，而开户单位并非被告，而为案外人辽宁辽成机械有限公司。尚且，被告所提供的三个年度工资发放明细表中亦无姜秉君的工资信息。综合以上，该院认为原告的证据不足以证实姜秉君生前与被告存在劳动关系，应认定为其他合同关系，故对原告的诉讼请求，不予支持。依据《中华人民共和国民法通则》第五条，《中华人民共和国劳动合同法》第十条，《最高人民法院关于适用的解释》第九十条之规定，判决：驳回原告姜晓亮的诉讼请求。案件受理费10元（此款原告原告已预交），由原告自行承担。二审中，当事人没有提交新证据。本院查明的事实与一审法院查明的事实相同。本院认为，关于上诉人父亲姜秉君与被上诉人是

当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实，应当提供证据加以证明，未能提供证据或者证据不足以证实其事实主张的，由负有举证证明责任的当事人承担不利的后果。本案中，原告主张其父亲姜秉君生前与被告存在劳动关系，根据原告提供的现有证据只能证实姜秉君生前曾作为被告云龙公司的委托代理人办理相关业务，但在此期间，姜秉君亦作为其他诸多单位的委托代理人办理相关业务。另外，根据查询姜秉君所持银行卡的开户信息，该银行卡为单位集体开户，而开户单位并非被告，而为案外人辽宁辽成机械有限公司。尚且，被告所提供的三个年度工资发放明细表中亦无姜秉君的工资信息。综合以上，该院认为原告的证据不足以证实姜

辽宁省丹东市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）辽06民终971号上诉人（原审原告）：姜晓亮，男，1980年11月1日出生，汉族，无职业，住东港市北井子镇。委托诉讼代理人：刘贞彦，辽宁圣权律师事务所律师。委托诉讼代理人：邹来权，辽宁圣权律师事务所副主任。被上诉人（原审被告）：东港市云龙机械有限公司，住所地东港市。法定代表人：王金贵，董事长。委托诉讼代理人：秦玉，辽宁方浩律师事务所律师。上诉人……