劳动争议 (2021)黔05民终2888号
裁判要旨
原告赵正荣与被告新田煤矿签订八年的固定期限的《劳动合同》,合同签订后,原告赵正荣在被告新田煤矿从事防突工作。第一、关于原、被告之间的是否存在劳动合同关系。原告赵正荣与被告新田煤矿签订八年的固定期限的《劳动合同》,虽然被告新田煤矿将其灾害治理工程发包给贵州豫能投资有限公司黔西分公司经营管理,但是原告赵正荣所从事防突工作并未发生任何变动,故从2012年9月25日至2020年9月24日之间,原、被告之间存在劳动合同关系,庭审中,原告赵正荣明确表示拒绝与被告新田煤矿续签《劳动合同》。第二、关于原告赵正荣请求经济补偿是否得到支持。2020年8月24日,贵州豫能投资有限公司黔西分公司向原告赵正荣送达了《劳动合同到期通知书》及《劳动合同到期回复函》,因原告赵正荣与贵州豫能投资有限公司黔西分公司不存在劳动合同关系,故贵州豫能投资有限公司黔西分公司向原告赵正荣送达的《劳动合同到期通知书》及《劳动合同到期回复函》无效,且被告新田煤矿也未提供其委托贵州豫能投资有限公司黔西分公司代为送达相关材料的委托函。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条“用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)…(三
摘要
原告赵正荣与被告新田煤矿签订八年的固定期限的《劳动合同》,合同签订后,原告赵正荣在被告新田煤矿从事防突工作。第一、关于原、被告之间的是否存在劳动合同关系。原告赵正荣与被告新田煤矿签订八年的固定期限的《劳动合同》,虽然被告新田煤矿将其灾害治理工程发包给贵州豫能投资有限公司黔西分公司经营管理,但是原告赵正荣所从事防突工作并未发生任何变动,故从2012年9月25日至2020年9月24日之间,原、被告之间存在劳动合同关系,庭审中,原告赵正荣明确表示拒绝与被告新田煤矿续签《劳动合同》。第二、关于原告赵正荣请求经济补偿是否得到支持。2020年8月24日,贵州豫能投资有限公司黔西分公司向原告赵正荣送达了《劳
正文(节选)
贵州省毕节市中级人民法院民 事 判 决 书(2021)黔05民终2888号上诉人(原审被告):永贵能源开发有限责任公司新田煤矿,住所地贵州省毕节市黔西县甘棠镇新田村。负责人:何志龙,该矿矿长。委托诉讼代理人(特别授权):谢龙飞,该单位员工。被上诉人(原审原告):赵正荣,男,1975年7月1日出生,白族,住贵州省大方县。委托诉讼代理人(特别授权):高亚芬,贵州穹达律师事务所律师。委托诉讼代理人(一般……