劳动争议 (2016)粤01民终996号
裁判要旨
关于拖欠工资加付赔偿金问题。《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条第(一)项规定:用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬,逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之百以下的标准向劳动者加付赔偿金。嘉禾盛德公司从2015年2月1日开始拖欠洪晓燕的工资,洪晓燕于2015年4月16日向劳动监察部门投诉,劳动监察部门于2015年4月27日作出限期改正指令书,责令嘉禾盛德公司于2015年4月30日前对拖欠工资问题进行整改。嘉禾盛德公司迟至2015年6月19日才支付,属于逾期支付,洪晓燕要求嘉禾盛德公司支付拖欠工资百分之百的加付赔偿金9000元,符合法律规定,原审法院予以支持。关于未签订劳动合同二倍工资问题。嘉禾盛德公司与洪晓燕建立劳动关系后应依法签订书面的劳动合同,以明确双方的权利和义务。嘉禾盛德公司与洪晓燕签订的劳动合同于2015年1月3日期满后,嘉禾盛德公司应及时与洪晓燕续签劳动合同,未签订的,根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条的规定,应从次月开始向劳动者每月支付二倍的工资。嘉禾盛德公司没有与洪晓燕续签订
摘要
关于拖欠工资加付赔偿金问题。《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条第(一)项规定:用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬,逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之百以下的标准向劳动者加付赔偿金。嘉禾盛德公司从2015年2月1日开始拖欠洪晓燕的工资,洪晓燕于2015年4月16日向劳动监察部门投诉,劳动监察部门于2015年4月27日作出限期改正指令书,责令嘉禾盛德公司于2015年4月30日前对拖欠工资问题进行整改。嘉禾盛德公司迟至2015年6月19日才支付,属于逾期支付,洪晓燕要求嘉禾盛德公司支付拖欠工资百分之百的加
正文(节选)
广东省广州市中级人民法院民 事 判 决 书(2016)粤01民终996号上诉人(原审原告):广州嘉禾盛德汽车配件市场经营有限公司,住所地广州市白云区。法定代表人:姚维斯,该公司董事长。被上诉人(原审被告):洪晓燕,住广州市天河区。上诉人广州嘉禾盛德汽车配件市场经营有限公司(以下简称“嘉禾盛德公司”)与被上诉人洪晓燕因劳动争议纠纷一案,不服广州市白云区人民法院(2015)穗云法民一初字第2214号民……